Assistant Project Sales Manager

Hà Nội
Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 13/11/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
JOB PURPOSE
Chịu trách nhiệm phát triển chiến lược kinh doanh mảng dự án (Project Sales) cho ngành hàng Vật Liệu Xây Dựng Chuyên Dụng bao gồm Chống thấm, Keo dán gạch và Keo chà ron, đảm bảo tăng trưởng doanh số bền vững thông qua việc mở rộng pipeline dự án, phát triển khách hàng chủ chốt và hỗ trợ nâng cao năng lực đội ngũ Project Sales. Vai trò này dẫn dắt các hoạt động bán hàng dự án từ định hướng chiến lược đến triển khai, nhằm tối ưu doanh thu, biên lợi nhuận và tỷ lệ thắng dự án (project win rate).
KEY RESPONSIBILITIES
1. Xây dựng chiến lược Project Sales
• Đề xuất và triển khai chiến lược phát triển thị trường dự án cho 3 nhãn hàng Fosroc, Weber, GCP theo từng phân khúc mục tiêu.
• Chủ động triển khai hoạt động bán hàng dự án tại thị trường miền Bắc, bao gồm lập kế hoạch, theo dõi hiệu quả triển khai dự án và điều chỉnh chiến lược.
• Phân tích thị trường, đối thủ, ứng dụng kỹ thuật để đề xuất hướng cải thiện định vị nhãn hàng trong mảng chống thấm, hóa chất và vật liệu xây dựng.
• Cố vấn đội ngũ Project Sales về đánh giá cơ hội, chiến lược tiếp cận, và quản lý pipeline, quản lý dự án, lập kế hoạch bán hàng và kỹ năng thương mại.
2. Xây dựng & duy trì quan hệ với khách hàng cấp cao, dự án trọng điểm
• Thiết lập, duy trì và phát triển quan hệ với chủ đầu tư, tổng thầu, nhà thầu chuyên môn và các đối tác chiến lược nhằm gia tăng khả năng thắng thầu.
• Chuyển đổi khách hàng đang sử dụng sản phẩm đối thủ sang giải pháp Fosroc/Weber/GCP thông qua tư vấn kỹ thuật & các chiến lược thương mại.
• Tăng cường gắn kết với hệ thống phân phối và đội ngũ thi công chuyên nghiệp để đảm bảo chất lượng triển khai và tối ưu trải nghiệm khách hàng.
• Thương lượng và quản lý các thỏa thuận thương mại với đối tác, đảm bảo tuân thủ chính sách và mang lại lợi ích tối đa cho doanh nghiệp.
• Đại diện công ty làm việc với chủ đầu tư, nhà thầu, đơn vị tư vấn và các bên liên quan ở cấp quản lý cao.
3. Tư vấn giải pháp - Định hướng giá trị
• Am hiểu kỹ thuật chống thấm, hóa chất xây dựng và vật liệu xây dựng để tư vấn giải pháp phù hợp theo từng tiêu chuẩn kỹ thuật của dự án.
• Phân tích hồ sơ thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật (specification) để đề xuất giải pháp phù hợp và tối ưu chi phí.
• Thực hiện phân tích giải pháp truyền thống - ưu/nhược điểm và chuyển đổi khách hàng sang giải pháp của Saint-Gobain.
• Áp dụng quy trình lựa chọn dự án chuẩn nhằm tối ưu tỷ lệ thâm nhập thị trường (Waterproofing & TATG penetration).
• Hỗ trợ tư vấn đội ngũ xử lý các dự án phức tạp, gói thầu chiến lược và các cơ hội có tính cạnh tranh cao.
4. Quản trị kết quả - Performance Management
• Quản lý pipeline dự án trên CRM, đảm bảo thông tin cập nhật đầy đủ và chính xác.
• Xây dựng, phát triển và quản lý Key Account ở nhiều phân khúc để gia tăng thị phần và tỷ trọng thắng lớn trong các gói thầu (share of wallet).
• Đạt mục tiêu doanh số, bao phủ sản phẩm, tăng trưởng sản phẩm giá trị gia tăng cao.
• Tuân thủ tiêu chuẩn EHS trong mọi hoạt động.
• Làm gương trong việc áp dụng các tiêu chuẩn bán hàng, quản lý dự án và tuân thủ quy trình trong đội ngũ.
5. Project Leadership & Risk Management
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban (Specification, Marketing, Technical, Supply Chain...) để tối ưu hiệu quả triển khai dự án.
• Tư duy chiến lược, khả năng đánh giá và kiểm soát rủi ro liên quan đến triển khai dự án : Rủi ro thương mại, kỹ thuật, thanh toán, tiến độ và cạnh tranh.

Quyền lợi

Máy tính xách tay
As company policy

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
14/10/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kinh Doanh > Bán Hàng Kỹ Thuật
KỸ NĂNG
Key Account Management, Project sales
LĨNH VỰC
Vật liệu xây dựng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Tòa nhà Capital Place, 29 Liễu Giai, Ngọc Khánh, Ba Đình, Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH TAKASHIMAYA VIỆT NAM
Hà Nội
Thương lượng

CÔNG TY TNHH SAINT- GOBAIN VIỆT NAM

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Lô C23B, Đường số 11 ,Khu Công nghiệp Hiệp Phước, Xã Hiệp Phước, Huyện Nhà Bè, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Kinh doanh, Vật liệu (Công nghiệp, Xây dựng..)
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HÀ NỘI] Chuyên Viên Quản Lý Đại Lý
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Thỏa Thuận
[HN] Admin Ecommerce - Thu Nhập10-13M - Lương Cứng Không Phụ Thuộc KPI
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG SIXDO
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG SIXDO
10 - 13 triệu VND
Thư Ký Tổng Hợp
Công ty Cổ phần Thanh toán Quốc gia Việt Nam (NAPAS)
Hà Nội
Công ty Cổ phần Thanh toán Quốc gia Việt Nam (NAPAS)
Thương lượng
Trợ lý Tổng Giám đốc
Công ty TNHH Thương mại Xuất nhập khẩu Việt Thành
Hà Nội
Công ty TNHH Thương mại Xuất nhập khẩu Việt Thành
Từ 12-18 triệu/tháng
Trợ Lý Ban Tổng Giám Đốc
CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG ĐẦU TƯ VÀ THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ - ITECOM
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG ĐẦU TƯ VÀ THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ - ITECOM
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.