Business Development Manager
Hạn nộp hồ sơ: 17/10/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Phân tích thị trường & Định hình chiến lược
- Phân tích dữ liệu thị trường, xu hướng ngành và đối thủ cạnh tranh để xác định các cơ hội, thách thức trong kinh doanh.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh ngắn và dài hạn; tổ chức thực hiện nhằm tối ưu hóa doanh số, lợi nhuận và thị phần theo mục tiêu được duyệt.
2. Quản trị quan hệ & Phát triển kinh doanh (Sales & B2B)
- Thiết lập, duy trì và phát triển mối quan hệ chiến lược với khách hàng, đối tác trọng yếu.
- Chủ động tìm kiếm khách hàng mục tiêu qua các kênh; trực tiếp chào hàng, tham gia đấu thầu, đàm phán, ký kết hợp đồng và phối hợp điều hành triển khai dự án.
3. Quản trị Trải nghiệm Khách hàng (CX - Customer Experience)
- Thiết lập quy trình tiếp nhận, phản hồi và phối hợp giải quyết triệt để các thắc mắc, khiếu nại dịch vụ nhằm tăng tỷ lệ giữ chân khách hàng (Retention Rate).
- Xây dựng kế hoạch khảo sát và phân tích hành vi khách hàng tự động; đánh giá chất lượng dịch vụ định kỳ và đề xuất giải pháp cải tiến liên tục.
4. Quản trị Hiệu suất (Performance Management)
- Xây dựng, chuẩn hóa và triển khai hệ thống KPI/OKRs cho nhân sự phòng Phát triển Kinh doanh.
- Đào tạo, định hướng và hỗ trợ đội ngũ ứng dụng công nghệ/công cụ mới để nâng cao năng suất làm việc.
5. Thực hiện nhiệm vụ khác
- Thực hiện các công việc và dự án phát sinh khác theo chỉ đạo của Giám đốc Chi nhánh và Ban Tổng Giám đốc.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị Kinh doanh/ Thương mại/ Marketing.
- Tiếng Anh: 4 kỹ năng. Tin học văn phòng thành thạo.
- Có từ 02 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng phòng phát triển kinh doanh.
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong ngành vận tải.
- Kỹ năng quản lý nhân sự; giao tiếp tốt, đàm phán thuyết phục.
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Nhạy bén với yêu cầu/ thay đổi của khách hàng.
- Linh hoạt xử lý tình huống; trung thực, điềm tĩnh.
ĐỊA ĐIỂM, THỜI GIAN LÀM VIỆC, MỨC LƯƠNG
CHÍNH SÁCH
● Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực. ( LCB: 25 - 35 Triệu )
● Các khoản trợ cấp theo quy định của công ty cùng nhiều chính sách phúc lợi khác.
Thông tin làm việc
Địa chỉ làm việc: 31 Trần Khắc Chân, Phường Tân Định, Quận 1 (cũ), Thành phố Hồ Chí Minh hoặc VP,
chi nhánh/công ty thành viên
Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6). WFH Thứ 7 hoặc làm việc tại văn phòng nếu có yêu cầu.
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN:
Email: [protected info]
Hotline: [protected info] / [protected info]
1. Phân tích thị trường & Định hình chiến lược
- Phân tích dữ liệu thị trường, xu hướng ngành và đối thủ cạnh tranh để xác định các cơ hội, thách thức trong kinh doanh.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh ngắn và dài hạn; tổ chức thực hiện nhằm tối ưu hóa doanh số, lợi nhuận và thị phần theo mục tiêu được duyệt.
2. Quản trị quan hệ & Phát triển kinh doanh (Sales & B2B)
- Thiết lập, duy trì và phát triển mối quan hệ chiến lược với khách hàng, đối tác trọng yếu.
- Chủ động tìm kiếm khách hàng mục tiêu qua các kênh; trực tiếp chào hàng, tham gia đấu thầu, đàm phán, ký kết hợp đồng và phối hợp điều hành triển khai dự án.
3. Quản trị Trải nghiệm Khách hàng (CX - Customer Experience)
- Thiết lập quy trình tiếp nhận, phản hồi và phối hợp giải quyết triệt để các thắc mắc, khiếu nại dịch vụ nhằm tăng tỷ lệ giữ chân khách hàng (Retention Rate).
- Xây dựng kế hoạch khảo sát và phân tích hành vi khách hàng tự động; đánh giá chất lượng dịch vụ định kỳ và đề xuất giải pháp cải tiến liên tục.
4. Quản trị Hiệu suất (Performance Management)
- Xây dựng, chuẩn hóa và triển khai hệ thống KPI/OKRs cho nhân sự phòng Phát triển Kinh doanh.
- Đào tạo, định hướng và hỗ trợ đội ngũ ứng dụng công nghệ/công cụ mới để nâng cao năng suất làm việc.
5. Thực hiện nhiệm vụ khác
- Thực hiện các công việc và dự án phát sinh khác theo chỉ đạo của Giám đốc Chi nhánh và Ban Tổng Giám đốc.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị Kinh doanh/ Thương mại/ Marketing.
- Tiếng Anh: 4 kỹ năng. Tin học văn phòng thành thạo.
- Có từ 02 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng phòng phát triển kinh doanh.
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong ngành vận tải.
- Kỹ năng quản lý nhân sự; giao tiếp tốt, đàm phán thuyết phục.
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Nhạy bén với yêu cầu/ thay đổi của khách hàng.
- Linh hoạt xử lý tình huống; trung thực, điềm tĩnh.
ĐỊA ĐIỂM, THỜI GIAN LÀM VIỆC, MỨC LƯƠNG
CHÍNH SÁCH
● Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực. ( LCB: 25 - 35 Triệu )
● Các khoản trợ cấp theo quy định của công ty cùng nhiều chính sách phúc lợi khác.
Thông tin làm việc
Địa chỉ làm việc: 31 Trần Khắc Chân, Phường Tân Định, Quận 1 (cũ), Thành phố Hồ Chí Minh hoặc VP,
chi nhánh/công ty thành viên
Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6). WFH Thứ 7 hoặc làm việc tại văn phòng nếu có yêu cầu.
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN:
Email: [protected info]
Hotline: [protected info] / [protected info]
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
Chi nhánh Hồ Chí Minh của Công ty TNHH YTO Express International (Việt Nam)
Hà Nội, Hồ Chí Minh
15 Tr - 40 Tr VND
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN ORRO HOME
Hồ Chí Minh
15 - 30 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN THẾ GIỚI SỐ - DIGIWORLD CORP
Hà Nội, Hồ Chí Minh
16,000,000 - 20,000,000 VNĐ
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ SIGMA - SOURCE OF ASIA
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
Công ty Cổ phần SmartOSC
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN SBS TRANSPORT
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 2 tòa nhà MH số 31 Trần Khắc Chân, Phường Tân Định, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu