C&B Assistant ManagerCông ty TNHH Kohnan Việt Nam
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Thư ký - Trợ lý, Quản lý điều hành, Lương cao, Nhân sự, Bộ Phận Hỗ trợ
Thu nhập: Thỏa thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 10/09/2024
Hạn nộp: 01/10/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Be in charge of and calculate the monthly payroll (salary, allowances, deductions, adjustments, overtime payment, unpaid leave, sick leave...) for employees based on the timesheet records.
- Process and complete monthly personal income tax declaration, finalization for employees, and expatriates to ensure PIT compliance.
- Keep updated on changes in tax, labor, social insurance, health insurance, and unemployment insurance law and regulations.
- Respond to the employees' queries on payroll, personal income tax matters, social insurance, health insurance, and unemployment insurance.
- Cooperate closely with Trade Union.
- Control Legal Document (including contents of Labor Contract /Update)
- Design & Audit Master Employee Data
- Perform other tasks or initiatives that are directed by HR Manager.
- Review and suggest new policies
- Monitor and implement management reports related to C&B such as: turnover rate, effective use of manpower, etc.
- Update and manage the HR system related to C&B
- Other tasks assigned by HR Manager
- Process and complete monthly personal income tax declaration, finalization for employees, and expatriates to ensure PIT compliance.
- Keep updated on changes in tax, labor, social insurance, health insurance, and unemployment insurance law and regulations.
- Respond to the employees' queries on payroll, personal income tax matters, social insurance, health insurance, and unemployment insurance.
- Cooperate closely with Trade Union.
- Control Legal Document (including contents of Labor Contract /Update)
- Design & Audit Master Employee Data
- Perform other tasks or initiatives that are directed by HR Manager.
- Review and suggest new policies
- Monitor and implement management reports related to C&B such as: turnover rate, effective use of manpower, etc.
- Update and manage the HR system related to C&B
- Other tasks assigned by HR Manager
Yêu cầu
- University degree or above
- Good knowledge of HR related regulations and labor laws of Vietnam.
- Minimum 02 years of C&B experience in equivalent position, prefer in the Retail industry
- Strong verbal and creative written communication skills.
- Basic command of English, both verbal and written.
- Good at Office skill (especially Excel).
- Good communication and negotiation skill
- Good problem solving, time management skills
- Be able to work under pressure
- Good knowledge of HR related regulations and labor laws of Vietnam.
- Minimum 02 years of C&B experience in equivalent position, prefer in the Retail industry
- Strong verbal and creative written communication skills.
- Basic command of English, both verbal and written.
- Good at Office skill (especially Excel).
- Good communication and negotiation skill
- Good problem solving, time management skills
- Be able to work under pressure
Quyền lợi
Thưởng
Competitive salary range
Travel & Meal allowance
Chăm sóc sức khoẻ
Social Insurance, Medical Insurance, Annual Heath check-up and team building
Khác
Laptop
Working in a dynamic and fast-growing environment with many opportunities for promotion and development
Competitive salary range
Travel & Meal allowance
Chăm sóc sức khoẻ
Social Insurance, Medical Insurance, Annual Heath check-up and team building
Khác
Laptop
Working in a dynamic and fast-growing environment with many opportunities for promotion and development
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
27/08/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Lương Thưởng & Phúc Lợi
KỸ NĂNG
Payroll, Labor Law, Social Insurance, HR Policy Execution, C&B
LĨNH VỰC
Bán lẻ/Bán sỉ
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
27/08/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Lương Thưởng & Phúc Lợi
KỸ NĂNG
Payroll, Labor Law, Social Insurance, HR Policy Execution, C&B
LĨNH VỰC
Bán lẻ/Bán sỉ
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH Kohnan Việt Nam việc làm
Phòng 20-02, tầng 20F, Cao ốc Bảo Gia, số 182 Lê Đại Hành, Phường 15, Quận 11, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Trợ Lý Quản Lý Nhà Hàng
Công ty Cổ phần đầu tư Viên Ngọc Mới
12 Tr - 16 Tr VND
Hồ Chí Minh
30/11/2024
Trợ Lý Quản Lý (Assistant Restaurant Manager)
Nhà Hàng Hoàng Tâm
Thương lượng
Hồ Chí Minh
08/11/2024
TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
Công Ty TNHH Giải Pháp Truyền Thông Và Công Nghệ Finantaged
30 Tr - 32 Tr VND
Hồ Chí Minh
31/10/2024
Trưởng Phòng Nhân Sự (行政主管)
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ TẦN SỐ KINGBRI VIỆT NAM
17 Tr - 24 Tr VND
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
27/11/2024
Vị trí C&B Assistant Manager do công ty Công ty TNHH Kohnan Việt Nam tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thỏa thuận, tìm thêm việc làm về C&B Assistant Manager hoặc công ty Công ty TNHH Kohnan Việt Nam ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH Kohnan Việt Nam việc làm
Phòng 20-02, tầng 20F, Cao ốc Bảo Gia, số 182 Lê Đại Hành, Phường 15, Quận 11, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên