Channel Operations & Capability Manager
Hạn nộp hồ sơ: 03/09/2026 (Còn 21 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Capability Development:
Identify training gaps and create modules, tools, and activities to improve the professional sales approach and standards of field sales teams.
Performance Monitoring:
Track and analyze sales KPIs and dashboards to pinpoint areas for improvement and work with sales teams to enhance performance.
Program Implementation:
Fully implement sales performance assessment tools and other sales capability initiatives within designated regions or branches.
Sales Leadership Support:
Coach and support branch and sales managers in their ability to manage sales teams and performance effectively.
Recruitment Collaboration:
Work with HR to recruit new salespeople, ensuring a consistent high calibre of candidates with appropriate competencies.
Strategy Contribution:
Participate in business strategy development and deployment, providing insights and feedback to leadership on progress and impact.
Field Visits:
Conduct visits to sales teams and retail outlets to understand on-the-ground requirements and identify opportunities for capability development.
Identify training gaps and create modules, tools, and activities to improve the professional sales approach and standards of field sales teams.
Performance Monitoring:
Track and analyze sales KPIs and dashboards to pinpoint areas for improvement and work with sales teams to enhance performance.
Program Implementation:
Fully implement sales performance assessment tools and other sales capability initiatives within designated regions or branches.
Sales Leadership Support:
Coach and support branch and sales managers in their ability to manage sales teams and performance effectively.
Recruitment Collaboration:
Work with HR to recruit new salespeople, ensuring a consistent high calibre of candidates with appropriate competencies.
Strategy Contribution:
Participate in business strategy development and deployment, providing insights and feedback to leadership on progress and impact.
Field Visits:
Conduct visits to sales teams and retail outlets to understand on-the-ground requirements and identify opportunities for capability development.
Yêu cầu
• Sales Analysis & Forecasting:
The ability to interpret sales data, sales dashboards, and sales pipelines to identify trends and forecasting needs.
• Communication & Interpersonal Skills:
Strong verbal and written communication skills for training delivery, feedback, and collaboration with internal and external stakeholders.
• Leadership & Team Management:
The ability to lead, coach, and mentor sales teams and management to achieve targets and foster continuous improvement.
• Sales Tools Proficiency:
Proficiency with DMS software, sales performance assessment tools, and other relevant sales technology.
• Market & Consumer Knowledge:
A deep understanding of general trade dynamics, market trends, consumer behavior, and shopper insights.
The ability to interpret sales data, sales dashboards, and sales pipelines to identify trends and forecasting needs.
• Communication & Interpersonal Skills:
Strong verbal and written communication skills for training delivery, feedback, and collaboration with internal and external stakeholders.
• Leadership & Team Management:
The ability to lead, coach, and mentor sales teams and management to achieve targets and foster continuous improvement.
• Sales Tools Proficiency:
Proficiency with DMS software, sales performance assessment tools, and other relevant sales technology.
• Market & Consumer Knowledge:
A deep understanding of general trade dynamics, market trends, consumer behavior, and shopper insights.
Quyền lợi
Thưởng
13th month salary + Performance Bonus
Chăm sóc sức khoẻ
Health Care Insurance for Individual & Dependant
13th month salary + Performance Bonus
Chăm sóc sức khoẻ
Health Care Insurance for Individual & Dependant
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Công Nghệ Thông Tin/Viễn Thông > Phân Tích Kinh Doanh/Phân Tích Hệ Thống
KỸ NĂNG
Data Solutions, Data reporting, Territory Management
LĨNH VỰC
Điện/Điện tử
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Công Nghệ Thông Tin/Viễn Thông > Phân Tích Kinh Doanh/Phân Tích Hệ Thống
KỸ NĂNG
Data Solutions, Data reporting, Territory Management
LĨNH VỰC
Điện/Điện tử
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- 02 Hai Trieu, Bitexco Financial Tower, Sai Gon Ward, HCMC
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Nai
40 - 47 triệu VNĐ
Công Ty TNHH Shoefabrik
Hồ Chí Minh, Long An, Tây Ninh
Thương lượng
Công Ty Cổ Phần Giải Pháp Chuỗi Cung Ứng Smartlog
Hồ Chí Minh
35tr-50tr ₫/tháng
Công ty Cổ phần Văn phòng phẩm Hồng Hà
Hồ Chí Minh
Từ 15 - 25 triệu VND
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Long An
35 - 40 triệu VNĐ
Samsung Vina Electronics (Savina-S)
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 25th Floor, Bitexco Financial Tower, 02 Hai Trieu Street, Ben Nghe Ward, District 1, HCMC, Vietnam
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
- Lĩnh vực: Hàng gia dụng, Điện - Điện tử - Điện lạnh, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
