Mô tả công việc
Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo cho nhân viên cửa hàng (quy trình vận hành, bán hàng,
chăm sóc khách hàng...).
Trực tiếp đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
Đánh giá hiệu quả đào tạo, cải tiến nội dung - phương pháp.
Phối hợp với
quản lý cửa hàng/ bộ phận để xác định nhu cầu đào tạo định kỳ.
Soạn thảo tài liệu đào tạo, checklist, video hướng dẫn.
Hỗ trợ xây dựng văn hóa nội bộ, kỷ luật lao động.
Yêu cầu
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm đào tạo trong lĩnh vực bán lẻ/ F&B/ chuỗi cửa hàng.
Kỹ năng giao tiếp - truyền đạt tốt, giọng nói rõ ràng.
Biết xây dựng tài liệu đào tạo, slide, kịch bản thực hành.
Chủ động, trách nhiệm, sẵn sàng di chuyển giữa các cửa hàng.
Quyền lợi
Thưởng KPI
Thưởng Tết, sinh nhật, nghỉ phép theo quy định
Ký hợp đồng, tham gia bảo hiểm đầy đủ
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung
Cơ hội học hỏi thêm về vận hành chuỗi cửa hàng
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/02/2026
