Chuyên Viên Đào Tạo
Hạn nộp hồ sơ: 06/09/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Tổ chức triển khai đào tạo:
- Trực tiếp tổ chức các khóa đào tạo xử lý phát sinh trong quá trình triển khai
- Triển khai chương trình đào tạo hội nhập (onboarding) cho nhân sự mới toàn Công ty
2. Xây dựng nội dung chương trình đào tạo:
- Thiết kế, biên soạn nội dung, tài liệu cho từng khóa đào tạo (nghiệp vụ, kỹ năng, quy trình nội bộ)
- Tìm kiếm, lựa chọn, làm việc với giảng viên nội bộ và đối tác đào tạo bên ngoài
3. Khảo sát nhu cầu & xây dựng kế hoạch đào tạo:
- Khảo sát, tổng hợp nhu cầu đào tạo định kỳ và phát sinh theo yêu cầu của các Khối/Phòng ban
- Xây dựng kế hoạch đào tạo năm/quý, trình phê duyệt ngân sách và lịch triển khai
4. Hỗ trợ nghiệp vụ, thủ tục hành chính nhân sự; Các báo cáo định kỳ, đột xuất được giao
- Hỗ trợ soạn thảo, hồ sơ, văn bản/quyết định nhân sự (Tuyển dụng, HĐLĐ, bổ nhiệm, điều chuyển, thôi việc...); quản lý, lưu trữ hồ sơ CBNV
- Trực tiếp tổ chức các khóa đào tạo xử lý phát sinh trong quá trình triển khai
- Triển khai chương trình đào tạo hội nhập (onboarding) cho nhân sự mới toàn Công ty
2. Xây dựng nội dung chương trình đào tạo:
- Thiết kế, biên soạn nội dung, tài liệu cho từng khóa đào tạo (nghiệp vụ, kỹ năng, quy trình nội bộ)
- Tìm kiếm, lựa chọn, làm việc với giảng viên nội bộ và đối tác đào tạo bên ngoài
3. Khảo sát nhu cầu & xây dựng kế hoạch đào tạo:
- Khảo sát, tổng hợp nhu cầu đào tạo định kỳ và phát sinh theo yêu cầu của các Khối/Phòng ban
- Xây dựng kế hoạch đào tạo năm/quý, trình phê duyệt ngân sách và lịch triển khai
4. Hỗ trợ nghiệp vụ, thủ tục hành chính nhân sự; Các báo cáo định kỳ, đột xuất được giao
- Hỗ trợ soạn thảo, hồ sơ, văn bản/quyết định nhân sự (Tuyển dụng, HĐLĐ, bổ nhiệm, điều chuyển, thôi việc...); quản lý, lưu trữ hồ sơ CBNV
Yêu cầu
1. Trình độ chuyên môn:
- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật, Tài chính hoặc các ngành liên quan;
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm, trong đó có kinh nghiệm thực tế ở vị trí Đào tạo (L&D); ưu tiên ứng viên có thêm kinh nghiệm nghiệp vụ nhân sự (tuyển dung, QHLĐ,...;
- Có kinh nghiệm thực tế xây dựng và triển khai chương trình đào tạo nội bộ.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các Doanh nghiệp có quy mô > 500 CBNV;
- Ưu tiên Ứng viên có khả năng đứng lớp, giao tiếp, thuyết trình tốt.
2. Kỹ năng:
- Kỹ năng xây dựng nội dung, thiết kế chương trình đào tạo; tổ chức, điều phối lớp học tốt;
- Nắm cơ bản quy định pháp luật lao động, BHXH liên quan đến hồ sơ/thủ tục nhân sự;
- Cẩn thận, tỉ mỉ; sử dụng thành thạo Tin học văn phòng; tiếng Anh giao tiếp tốt.
3. Yêu cầu khác:
- Thái độ chuyên nghiệp, chủ động, trách nhiệm cao; làm việc độc lập, quản lý nhiều đầu việc dưới áp lực tiến độ;
- Ngoại hình ưa nhìn, thân thiện
- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật, Tài chính hoặc các ngành liên quan;
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm, trong đó có kinh nghiệm thực tế ở vị trí Đào tạo (L&D); ưu tiên ứng viên có thêm kinh nghiệm nghiệp vụ nhân sự (tuyển dung, QHLĐ,...;
- Có kinh nghiệm thực tế xây dựng và triển khai chương trình đào tạo nội bộ.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các Doanh nghiệp có quy mô > 500 CBNV;
- Ưu tiên Ứng viên có khả năng đứng lớp, giao tiếp, thuyết trình tốt.
2. Kỹ năng:
- Kỹ năng xây dựng nội dung, thiết kế chương trình đào tạo; tổ chức, điều phối lớp học tốt;
- Nắm cơ bản quy định pháp luật lao động, BHXH liên quan đến hồ sơ/thủ tục nhân sự;
- Cẩn thận, tỉ mỉ; sử dụng thành thạo Tin học văn phòng; tiếng Anh giao tiếp tốt.
3. Yêu cầu khác:
- Thái độ chuyên nghiệp, chủ động, trách nhiệm cao; làm việc độc lập, quản lý nhiều đầu việc dưới áp lực tiến độ;
- Ngoại hình ưa nhìn, thân thiện
Quyền lợi
- Mức lương cạnh tranh;
- Thưởng các dịp Lễ/Tết, Thưởng cuối năm
- Bảo hiểm y tế; Bảo hiểm sức khỏe
- Tham gia các hoạt động tập thể: Team Building, thể thao, du lịch, từ thiện....
- Tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ...
- Môi trường làm việc sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc
- Thưởng các dịp Lễ/Tết, Thưởng cuối năm
- Bảo hiểm y tế; Bảo hiểm sức khỏe
- Tham gia các hoạt động tập thể: Team Building, thể thao, du lịch, từ thiện....
- Tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ...
- Môi trường làm việc sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 - 15 triệu
Nơi làm việc
- Tầng 3, Tòa nhà 789 Bộ Quốc Phòng, số 147 Hoàng Quốc Việt, Phường Nghĩa Đô, TP Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN GIÁO DỤC SHELTON(Easy Group)
Hà Nội
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ CHUYỂN PHÁT NHANH NỘI BÀI - NETCO POST
Hà Nội, Hồ Chí Minh
10 - 13 triệu
CÔNG TY TNHH HỢP TÁC VÀ PHÁT TRIỂN GIÁO DỤC QUỐC TẾ HT
Hà Nội
10 - 17 triệu
Công ty TNHH Kim Lâm Enjoy Mart
Hà Nội
Từ 15000000 triệu VNĐ
Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư Emir
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: tòa nhà Lâm Viên, 107A Nguyễn Phong Sắc, Cầu Giấy, Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Ngân hàng/ Tài Chính
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
