Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Phụ trách các vấn đề liên quan đến pháp lý của công ty
Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý, giải quyết các vấn đề pháp lý phát sinh.
Nghiên cứu, cập nhật thường xuyên, kịp thời những thay đổi về luật, thông tư, nghị định,...liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty.
Tư vấn cho BGĐ, HĐQT và các bộ phận phòng ban về các vấn đề pháp lý liên quan.
Phụ trách công tác tuyển dụng, đào tạo, quản lý.
Chấm công, tính lương, hệ thống KPI, tiếp nhận nhân sự, các chế độ của nhân sự.
Làm các công việc hành chính khác như quản lý lưu trữ hồ sơ giấy tờ, soạn quyết định, thông báo,...
Giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT
Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung ...
Thực hiện công tác truyền thông nội bộ, kết nối nhân sự giữa các phòng ban, tạo không khí làm việc vui vẻ, tích cực và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty...
Phụ trách mua sắm và quản lý việc sử dụng văn phòng phẩm, đồ dùng công ty.
Thực hiện một số yêu cầu khác của quản lý trực tiếp
Yêu cầu
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên; Chuyên ngành Nhân sự, Hành chính văn phòng...
Có kiến thức về luật doanh nghiệp và các thủ tục pháp lý liên quan
Am hiểu các quy định, thủ tục của Luật lao động, Luật Bảo hiểm xã hội
Thành thạo vi tính văn phòng và phần mềm bảo hiểm
Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao
Trung thực, hòa đồng
Khả năng giải quyết vấn đề, làm việc độc lập, làm việc nhóm
Kỹ năng giao tiếp tốt, quản lý thời gian, tổ chức công việc
Chịu được áp lực công việc
Chủ động trong công việc.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 11/03/2022
- Thu nhập: Cạnh tranh
