Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp Tuyển dụng & C&B
Hạn nộp hồ sơ: 21/08/2026
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Tuyển dụng
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự.
- Chủ động tìm kiếm, phát triển và quản lý nguồn ứng viên thông qua các kênh tuyển dụng, mạng xã hội, đối tác và headhunt.
- Trực tiếp sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn vòng đầu, đánh giá năng lực và tư vấn phương án tuyển dụng phù hợp.
- Theo dõi hiệu quả tuyển dụng, phân tích các chỉ số (TAT, Cost per Hire, Offer Acceptance Rate...) và đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng tuyển dụng.
- Thực hiện chương trình hội nhập nhân viên mới và theo dõi quá trình thử việc.
- C&B
- Thực hiện và kiểm soát công tác chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ phúc lợi theo đúng quy định của Công ty.
- Quản lý các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và các chế độ cho người lao động.
- Theo dõi biến động nhân sự; thực hiện các thủ tục tiếp nhận, điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật và chấm dứt hợp đồng lao động.
- Kiểm soát hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và đảm bảo dữ liệu nhân sự được cập nhật đầy đủ, chính xác.
- Phối hợp xây dựng, rà soát và cải tiến chính sách lương, thưởng, phúc lợi nhằm nâng cao trải nghiệm và giữ chân người lao động.
- Quan hệ lao động & Quản trị nhân sự
- Tư vấn cho Quản lý các đơn vị về chính sách nhân sự, Luật Lao động và các quy định nội bộ.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động; tham gia xử lý kỷ luật lao động, khiếu nại và tranh chấp (nếu có).
- Xây dựng, cập nhật quy trình, quy định, biểu mẫu nhân sự nhằm chuẩn hóa hoạt động quản trị nguồn nhân lực.
- Theo dõi việc thực hiện nội quy lao động, quy chế và văn hóa doanh nghiệp.
- Báo cáo các loại
- Lập các báo cáo nhân sự định kỳ và theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
- Phân tích số liệu nhân sự, đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực.
- Tham gia triển khai các dự án HR, chuyển đổi số và tối ưu hóa quy trình nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự Tổng hợp; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đồng thời về Tuyển dụng và C&B.
- Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN và các quy định pháp luật liên quan.
- Có kinh nghiệm xây dựng, cải tiến quy trình, chính sách nhân sự và triển khai các dự án HR.
- Thành thạo Microsoft Excel; ưu tiên ứng viên sử dụng tốt các phần mềm HRM.
- Có tư duy phân tích số liệu, kỹ năng lập kế hoạch, quản lý công việc và giải quyết vấn đề.
- Giao tiếp tốt, chủ động, trách nhiệm, có khả năng phối hợp hiệu quả với các phòng ban.
Quyền lợi
- Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Hưởng đầy đủ chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ, Tết và các chính sách phúc lợi của Công ty.
- Thưởng các dịp lễ, Tết.
- Được tham gia các chương trình đào tạo, phát triển năng lực và có cơ hội thăng tiến.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, đề cao tinh thần chủ động và cải tiến.
- Thời gian làm việc từ T2 - Sáng T7 (sáng T7 linh động làm việc online)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 21/08/2026
- Thu nhập: 15 - 25 triệu VND
Nơi làm việc
- 262 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Xuân Hòa, TP. Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
30 - 35 triệu VNĐ
Công Ty Tnhh Kova Nanopro
Hồ Chí Minh
15.000.000 - 18.000.000 VND
BETRIMEX - Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Bến Tre
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH TM DV GHIỀN MBB
Hồ Chí Minh
Từ 10 triệu đến 14 triệu
Công ty TNHH Thiết bị Tự động hóa Dian Jing
Hồ Chí Minh
Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
Công ty TNHH ILA Việt Nam
Hồ Chí Minh
Từ 1-4 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ BẤT ĐỘNG SẢN BIGLAND
Hồ Chí Minh
15-18 triệu VND
CÔNG TY TNHH QUẢN LÝ VÀ TƯ VẤN ĐẦU TƯ THĂNG LONG REALTY
Hồ Chí Minh
9 - 12 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN KHO LẠNH KỶ NGUYÊN MỚI
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô B25, B26, B27, B28-2 Đường Dọc 2, KCN Phú An Thạnh, Xã An Thạnh, Huyện Bến Lức, Tỉnh Long An, Việt Nam
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
TBSLAND Tuyển Dụng: Nhân Viên Kỹ Thuật Tòa Nhà
Công ty Cổ phần Thương mại và Du lịch Bình Dương
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Thỏa thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
