Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tuyển dụng: đề xuất phương án, thực hiện đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ và phối hợp với trưởng bộ phận tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch tuyển dụng từ công ty.
Tiếp nhận nhân sự mới: Đàm phán chế độ, gửi thư mời nhận việc, soạn thảo hợp đồng cho các ứng viên đã trúng tuyển. Đào tạo cho nhân viên mới về các chính sách, nội quy của Công ty. Phối hợp với trưởng bộ phận lên kế hoạch thử việc cho nhân sự mới. Theo sát kế hoạch và hỗ trợ nhân viên mới.
Đào tạo: Phối hợp với bộ phận đào tạo và các bộ phận khác nghiên cứu nội dung, thực hiện các chương trình đào tạo phát triển nhân sự.
Là cầu nối, giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan cho người lao động.
Chịu trách nhiệm trong công tác quản lý, đánh giá nhân sự.
Tổ chức các phong trào hoạt động, chương trình gắn kết trong công ty.
Phụ trách công tác truyền thông nội bộ.
Thực hiện những nhiệm vụ khác do Ban
Giám Đốc hoặc quản lý giao phó.
Yêu cầu
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan
Có kiến thức và hiểu biết về HCNS.
Độ tuổi dưới 30
Có Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch. Kỹ năng tổ chức, sáng tạo, linh hoạt
Kỹ năng sử dụng công nghệ trong công việc
Kỹ năng giao lưu, văn nghệ là 1 ưu tiên
Tính cách chăm chỉ, nhiệt tình, trung thực và hòa đồng. Có tinh thần trách nhiệm.
Quyền lợi
Số ngày làm việc trong tuần: 06 ngày, từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần. Được nghỉ 1 ngày phép trong tháng (Sáng 08h00 - 12h000; chiều 13h00 - 17h00. Ăn trưa tại công ty)
Chế độ phúc lợi toàn diện: BHXH, sinh nhật, hiếu, hỉ, tứ thân phụ mẫu,...
Được tham gia các khóa đào tạo, học tập và phát triển bản thân.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chân thành.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: 9 - 11 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Số 217, Khu dịch vụ Đồng Mới, xã An Khánh, Hoài Đức
