Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Thực hiện công tác tính lương, thưởng, phụ cấp, các khoản khấu trừ và thu nhập khác cho toàn bộ nhân sự công ty.
Quản lý, theo dõi và thực hiện đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Quản lý dữ liệu nhân sự liên quan đến tiền lương, thuế TNCN và phúc lợi.
Thực hiện quyết toán thuế TNCN, phối hợp với bộ phận kế toán khi cần.
Nghiên cứu, cập nhật các quy định của pháp luật lao động, thuế và BHXH để áp dụng kịp thời.
Tham gia xây dựng, đề xuất chính sách lương - thưởng - phúc lợi phù hợp với định hướng phát triển công ty.
Báo cáo định kỳ/thường xuyên về chi phí lương, phúc lợi và các vấn đề liên quan theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Luật, Kế toán hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí C&B hoặc tương đương, ưu tiên ứng viên đã từng làm tại công ty có quy mô trên 50 nhân sự.
Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH, Luật Thuế và các quy định liên quan.
Thành thạo Excel/Google Sheet và các phần mềm
quản lý nhân sự.
Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm cao.
Kỹ năng phân tích, báo cáo và xử lý tình huống tốt.
Quyền lợi
Lương tháng 13 và các chế độ phúc lợi khác theo quy định công ty.
Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Cung cấp thiết bị làm việc hoặc hỗ trợ chi phí hao mòn tài sản cá nhân.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động.
Có cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp lâu dài trong công ty.
Công ty cung cấp đồ ăn vặt, trà chiều mỗi thứ 6, teambuilding hằng tháng.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/10/2025
- Thu nhập: 10 - 14 triệu
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 78 đường số 65 phường Tân Phong, Quận 7
HYPER MEDIA là một công ty trẻ năng động hoạt động trong lĩnh vực game, chuyên cung cấp các giải pháp quảng cáo hiệu quả cho sản phẩm trò chơi của khách hàng trên thị trường toàn cầu, bao gồm Trung Quốc, Ấn Độ, Hoa Kỳ, Bắc Mỹ, và đang mở rộng mạnh mẽ sang thị trường Việt Nam.
Đội ngũ quản lý của công ty đến từ Trung Quốc, với tập thể nhân viên trẻ trung, đa phần thuộc thế hệ 9x và Gen Z, luôn hướng tới môi trường làm việc năng động, sáng tạo, thân thiện và đầy cảm hứng. Chúng tôi luôn tìm kiếm ...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
