Mô tả công việc
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng và quản trị các kênh truyền thông nhằm thu hút ứng viên (fanpage, ngày hội việc làm, kênh online/offline).
- Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng: Đăng tin, tìm nguồn, sàng lọc, phỏng vấn, đàm phán lương và tiếp nhận nhân sự theo nhu cầu công ty.
- Báo cáo và phối hợp nội bộ: Theo dõi tiến độ, báo cáo kết quả tuyển dụng ngày/tuần/tháng và hỗ trợ các công việc khác của phòng Nhân sự khi cần.
Yêu cầu
- Giới tính: Nam
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên cho kinh nghiệm tuyển mass.
- Ngoại hình: cao 1m6 trở lên
Quyền lợi
- Thử việc 2 tháng 85% lương + thưởng.
- Đóng bảo hiểm đầy đủ
- Được thưởng lương tháng 13. (Tùy theo tình hình kinh doanh công ty)
- Công ty cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc (điện thoại, máy tính).
- Phụ cấp tiền điện thoại 100k/ tháng
- Cấp vé xe tháng gửi xe tại tòa nhà.
- Cấp đồng phục, thẻ đeo
- Chỗ ăn riêng, tủ lạnh, lò vi sóng...
- Lộ trình thăng tiến đầy đủ.
- Hưởng chế độ phép năm.
- Xét khen thưởng thành tích cuối năm.
- Thưởng đột xuất nếu có thành tích tốt...
- Được tham gia chương trình GWP (Great Work Place) inside, outside, du lịch
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2- Sáng thứ 7
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Tầng 6, toà nhà Roman Plaza, P. Tố Hữu, Đai Mễ, Nam Từ Liêm, Phường Từ Liêm (quận Nam Từ Liêm cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/07/2026
Bán buôn nhiên liệu rắn, lỏng, khí và các sản phẩm liên quan (Ngành nghề chính)
Sản xuất sản phẩm dầu mỏ tinh chế
Bán buôn vật liệu, thiết bị lắp đặt khác trong xây dựng
Bán buôn chuyên doanh khác
Bán lẻ nhiên liệu động cơ trong các cửa hàng chuyên doanh
Bán lẻ hàng hóa khác mới trong các cửa hàng chuyên doanh
Vận tải hàng hoá bằng đường bộ
Kho bãi và lưu giữ hàng hoá
Nhà hàng và các dịch vụ ăn uống phục vụ lưu động
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
