Mô tả công việc
Tham gia vào quy trình tuyển dụng
Tiếp nhận kế hoạch tuyển dụng và lên kế hoạch chạy nguồn cho các vị trí được giao, tìm nguồn data ứng viên trên các nền tảng mạng xã hội
Tìm kiếm, tiếp cận và trao đổi với các ứng viên tiềm năng
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu cầu
Sinh viên năm 4 hoặc mới ra trường theo ngành quản trị nhân lực hoặc có định hướng theo ngành nhân sự.
Có khả năng giao tiếp tốt, có khả năng sáng tạo, tư duy logic
Có tinh thần trách nhiệm với công việc và ý chí phấn đấu, phù hợp với giá trị công ty
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm liên quan đến tuyển dụng.
Ứng viên có khả năng thiết kế và viết content là một lợi thế
Quyền lợi
Thu nhập : 4.000.000 - 6.000.000 (Fulltime)
Được làm việc tại tập đoàn hơn 15 năm kinh nghiệm trong ngành
Được đào tạo bài bản về Tư duy mới và chiến lược tuyển dụng chuyên nghiệp bao gồm: xây dựng thương hiệu tuyển dụng, thấu hiểu tâm lý ứng viên để tạo ra lợi thế cạnh tranh khác biệt, ứng dụng công nghệ để tự động hóa hoạt động tuyển dụng...
Cơ hội thăng tiến thành
chuyên viên tuyển dụng ,
chuyên viên nhân sự , trưởng - phó phòng tuyển dụng với mức lương hấp dẫn.
Trải nghiệm tuyển dụng các các vị trí khác nhau bao gồm tuyển dụng khối mass, khối back office, quản lí cấp cao...
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Làm hai thứ Bảy tuần 1,3
- Nghỉ trưa 12h - 13h30
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 201 Cầu Giấy, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 25/06/2026
Tập đoàn HBR Holdings là hệ sinh thái có 15+ năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục - đào tạo, bao gồm: Tiếng anh giao tiếp Langmaster (2010); Hệ thống luyện thi IELTS LangGo (2020); Trường doanh nhân HBR (2017), Tiếng anh trẻ em BingGo Leaders(2022). Cùng với đội ngũ nhân sự trẻ nhưng đầy tài năng, chúng tôi luôn nỗ lực từng ngày để mang lại những giá trị cho cộng đồng, chuyển hoá con...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
