Giám Đốc Kinh Doanh
Hạn nộp hồ sơ: 27/09/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1.Quản lý hoạt động kinh doanh
1.1. Xây dựng kế hoạch kinh doanh của Phòng theo mục tiêu được giao.
1.2. Phân bổ chỉ tiêu cho các Trưởng nhóm và đội ngũ kinh doanh.
1.3. Theo dõi, đánh giá kết quả bán hàng và thúc đẩy hoàn thành KPI.
1.4. Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh và gia tăng doanh số
2. Tổ chức, quản lý và phát triển đội ngũ bán hàng
2.1. Xây dựng, phát triển và gắn kết mạng lưới đội ngũ bán hàng .
2.2. Phối hợp với Nhân sự phụ trách đào tạo nhằm thường xuyên đào tạo, huấn luyện kỹ năng, kiến thức về sản phẩm, dịch vụ, quy trình, quy định liên quan cho đội ngũ bán hàng.
2.3. Cập nhật và triển khai các công việc phụ trách, báo cáo kết quả thực hiện.
3. Phát triển khách hàng và thị trường
3.1. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
3.2. Duy trì và chăm sóc khách hàng hiện hữu.
3.3. Khai thác nguồn khách hàng từ các kênh bán hàng.
3.4. Phối hợp Marketing triển khai chương trình bán hàng.
4. Quản trị vận hành
4.1. Kiểm soát việc tuân thủ quy trình bán hàng.
4.2. Kiểm tra dữ liệu khách hàng trên hệ thống CRM.
4.3. Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ.
4.4. Đề xuất cải tiến quy trình làm việc.
5. Tuân thủ nội quy, quy định, quy trình của Tổng Công ty và Tập đoàn
6. Các công việc khác theo chỉ đạo của QLTT
1.1. Xây dựng kế hoạch kinh doanh của Phòng theo mục tiêu được giao.
1.2. Phân bổ chỉ tiêu cho các Trưởng nhóm và đội ngũ kinh doanh.
1.3. Theo dõi, đánh giá kết quả bán hàng và thúc đẩy hoàn thành KPI.
1.4. Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh và gia tăng doanh số
2. Tổ chức, quản lý và phát triển đội ngũ bán hàng
2.1. Xây dựng, phát triển và gắn kết mạng lưới đội ngũ bán hàng .
2.2. Phối hợp với Nhân sự phụ trách đào tạo nhằm thường xuyên đào tạo, huấn luyện kỹ năng, kiến thức về sản phẩm, dịch vụ, quy trình, quy định liên quan cho đội ngũ bán hàng.
2.3. Cập nhật và triển khai các công việc phụ trách, báo cáo kết quả thực hiện.
3. Phát triển khách hàng và thị trường
3.1. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
3.2. Duy trì và chăm sóc khách hàng hiện hữu.
3.3. Khai thác nguồn khách hàng từ các kênh bán hàng.
3.4. Phối hợp Marketing triển khai chương trình bán hàng.
4. Quản trị vận hành
4.1. Kiểm soát việc tuân thủ quy trình bán hàng.
4.2. Kiểm tra dữ liệu khách hàng trên hệ thống CRM.
4.3. Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ.
4.4. Đề xuất cải tiến quy trình làm việc.
5. Tuân thủ nội quy, quy định, quy trình của Tổng Công ty và Tập đoàn
6. Các công việc khác theo chỉ đạo của QLTT
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Marketing, Bất động sản hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh Bất động sản hoặc các ngành liên quan; ít nhất 02 năm ở vị trí quản lý.
- Am hiểu thị trường bất động sản, quy trình bán hàng và phát triển khách hàng.
- Có kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ; lập kế hoạch và quản lý doanh số hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
- Có tinh thần trách nhiệm, tư duy kết quả và khả năng làm việc dưới áp lực cao.
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh Bất động sản hoặc các ngành liên quan; ít nhất 02 năm ở vị trí quản lý.
- Am hiểu thị trường bất động sản, quy trình bán hàng và phát triển khách hàng.
- Có kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ; lập kế hoạch và quản lý doanh số hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
- Có tinh thần trách nhiệm, tư duy kết quả và khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Quyền lợi
- Thu nhập: up to 100++ tr/tháng (bao gồm lương, hoa hồng, thưởng kinh doanh và các phụ cấp khác).
- Thưởng Lễ, Tết, thưởng cuối năm và tháng lương thứ 13+++.
- Xét tăng lương, thưởng theo hiệu quả công việc.
- Phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại và gửi xe.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo quy định.
- Teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng hằng năm.
- Được đào tạo nâng cao năng lực quản lý và phát triển nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động cùng lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Thưởng Lễ, Tết, thưởng cuối năm và tháng lương thứ 13+++.
- Xét tăng lương, thưởng theo hiệu quả công việc.
- Phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại và gửi xe.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo quy định.
- Teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng hằng năm.
- Được đào tạo nâng cao năng lực quản lý và phát triển nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động cùng lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Bất động sản
,
Bán hàng / Kinh doanh
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Bất động sản
,
Bán hàng / Kinh doanh
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- Ô Chợ Dừa,
- Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Tổng Công ty Bảo Việt Nhân thọ - Bảo Việt Life
Hà Nội, Hưng Yên
$ 1,000-3,000 /tháng
Công Ty Kinh Doanh Và Phát Triển Đại Dương Xanh
Hà Nội
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công Ty Cổ Phần Bolt Holdings
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tòa nhà Hapro Building, 11B Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội , Quận Đống Đa, Hà Nội
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu