Mô tả Công việc
Mục tiêu/Trách nhiệm chính:
Phụ trách công việc Tuyển dụng
· Quản lý kế hoạch tuyển dụng theo Headcount được duyệt hàng năm.
· Thực hiện tuyển dụng các vị trí
công nhân và nhân viên theo quy trình.
· Phối hợp với các bộ phận liên quan từ giai đoạn yêu cầu tuyển dụng đến khi nhân viên hoàn thành đào tạo hội nhập.
· Hỗ trợ nhân viên mới trong giai đoạn thử việc cho đến khi ký Hợp đồng lao động chính thức.
Phụ trách công tác tổ chức Đào tạo tại nhà máy
· Hỗ trợ công tác tổ chức các khóa đào tạo từ tập đoàn tại nhà máy.
· Phối hợp với các bộ phận xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ theo yêu cầu thực tế.
· Theo dõi, tổng hợp và báo cáo kết quả đào tạo định kỳ
Chấm công - Quản lý thời gian làm việc
· Thực hiện chấm công, theo dõi giờ làm việc, làm thêm giờ đúng quy định công ty.
· Quản lý phép năm, phép thâm niên và cập nhật chính xác vào hệ thống.
· Hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến dữ liệu công, phép của người lao động.
Công tác hành chính
- Giám sát và kiểm soát an ninh tại nhà máy
- Theo dõi và đảm bảo công tác vệ sinh nhà máy hằng ngày.
-
Giám sát vận hành của Canteen
- Kiểm tra y tế trực tại nhà máy hàng ngày.
- Quản lý Nhà thầu cây xanh, bốc xếp, vệ sinh, an ninh... theo lịch định kỳ, đánh giá hiệu quả làm việc của nhà thầu.
Các công việc khác :
- Thực hiện đề nghị mua sắm vật tư phục vụ hoạt động nhà thầu khi có yêu cầu
- Các phân công khác theo yêu cầu cấp trên
Lưu ý khác : Ký HĐLĐ ngay khi nhận việc, thời hạn hợp đồng 8 tháng
Có cơ hội tiếp tục ký HĐLĐ căn cứ vào hiệu quả công việc cũng như nhu cầu của business.
Làm việc tại nhà máy CJ Foods Việt Nam - Bà Rịa Vũng Tàu
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Ít nhất 02 - 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự tại nhà máy
Am hiểu Luật Lao động, các quy định nội bộ liên quan đến nhân sự, an toàn, an ninh, vệ sinh.
Có kĩ năng Tiếng Anh và Microsoft Office
