Quản lý và điều hành hoạt động sản xuất: Triển khai
kế hoạch sản xuất theo đơn hàng gia công từ Khối Kinh doanh/Kế hoạch.
Tổ chức phân
công nhân sự, sắp xếp dây chuyền phù hợp với từng sản phẩm (kem, serum, gel, lotion, toner...).
Đảm bảo tiến độ sản xuất đáp ứng thời gian giao hàng cam kết với khách hàng.
Điều phối hoạt động pha chế, chiết rót, đóng gói và hoàn thiện sản phẩm.
Đảm bảo hoạt động sản xuất tuân thủ tiêu chuẩn CGMP mỹ phẩm và quy trình nội bộ.
Phối hợp với R&D, QA/QC trong việc thử nghiệm, nghiệm thu lô sản xuất.
Kiểm soát hồ sơ lô, định mức nguyên vật liệu, ghi chép sản xuất đầy đủ, chính xác.
Kiểm soát sai lỗi, giảm tỷ lệ hàng lỗi và tái chế.
Phối hợp với Kho kiểm soát cấp phát và sử dụng nguyên vật liệu theo đúng định mức.
Kiểm soát tỷ lệ hao hụt trong pha chế và chiết rót.
Đề xuất cải tiến nhằm tối ưu chi phí sản xuất và giảm lãng phí.
Phối hợp với bộ phận Kinh doanh trong việc xử lý các yêu cầu thay đổi công thức, bao bì hoặc tiến độ.
Phối hợp với bộ phận Kế hoạch để điều chỉnh lịch sản xuất khi có phát sinh.
Hỗ trợ xử lý khiếu nại liên quan đến chất lượng sản phẩm (nếu có).
Quản lý, đào tạo và đánh giá nhân sự sản xuất tại nhà máy.
Xây dựng đội ngũ làm việc chủ động, kỷ luật, tuân thủ quy trình.
Đề xuất cải tiến quy trình sản xuất, tối ưu năng suất dây chuyền.
Báo cáo tiến độ sản xuất, năng suất, tỷ lệ hao hụt, tỷ lệ lỗi cho Ban Giám đốc.
Đề xuất phương án xử lý các rủi ro ảnh hưởng đến tiến độ và chất lượng.
Bắt buộc tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Hóa hoặc Dược.
Ưu tiên ứng viên có bằng Thạc sĩ chuyên ngành liên quan.
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí Phụ trách sản xuất, Giám sát sản xuất hoặc tương đương trong nhà máy mỹ phẩm/dược phẩm.
Có kinh nghiệm quản lý dây chuyền pha chế - chiết rót - đóng gói mỹ phẩm là lợi thế.
Am hiểu quy trình sản xuất mỹ phẩm và tiêu chuẩn CGMP mỹ phẩm.
Hiểu định mức nguyên vật liệu, giá thành sản xuất và kiểm soát hao hụt.
Kỹ năng
quản lý nhân sự, điều phối và xử lý sự cố.
Có khả năng làm việc với R&D, QA/QC và Kế hoạch sản xuất.
Là người chủ động, quyết đoán trong công việc.
Có tinh thần trách nhiệm cao và định hướng cải tiến liên tục.
Chịu được áp lực tiến độ đơn hàng gia công.
Trung thực, kỷ luật, gắn bó lâu dài.
Lương: 20 - 25 triệu/tháng + thưởng KPI (nếu có).
Có quyền quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất tại Nhà máy theo phạm vi được phân công.
Có quyền phân công, sắp xếp và đánh giá nhân sự sản xuất.
Có quyền yêu cầu các bộ phận liên quan (Kho, R&D, QA/QC, Kế hoạch...) cung cấp thông tin, hồ sơ phục vụ hoạt động sản xuất.
Có quyền từ chối triển khai sản xuất khi nguyên vật liệu, hồ sơ lô hoặc điều kiện sản xuất không đảm bảo theo quy định.
Có quyền đề xuất điều chỉnh kế hoạch sản xuất nhằm đảm bảo tiến độ và hiệu quả.
Có quyền đề xuất cải tiến quy trình, tối ưu chi phí và nâng cao năng suất nhà máy.
Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty.
