[Intern] Nhân sự

Mô tả công việc
Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng: đăng tin, tìm kiếm và sàng lọc ứng viên đến sắp xếp phỏng vấn.
Hỗ trợ quy trình tiếp nhận nhân viên mới (Onboarding) và quản lý hồ sơ nhân sự.
Hỗ trợ chuẩn bị và triển khai các chương trình đào tạo dành cho nhân viên.
Tham gia tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên, chương trình nội bộ và sự kiện của khách sạn (Townhall, event hàng quý, teambuilding,...)
Hỗ trợ các hoạt động truyền thông nội bộ và truyền thông thương hiệu tuyển dụng trên các kênh của khách sạn.
Hỗ trợ cập nhật dữ liệu, báo cáo và các công việc hành chính của bộ phận Nhân sự.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp
Yêu cầu tuyển dụng
Sinh viên năm 3, năm 4 chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Quản trị Khách sạn hoặc các ngành liên quan.
Có thể thực tập toàn thời gian trong thời gian 4 - 6 tháng.
Chủ động, nhiệt tình, có tinh thần học hỏi và trách nhiệm trong công việc.
Giao tiếp tốt, cẩn thận và có khả năng làm việc nhóm.
Sử dụng thành thạo Microsoft Office, sử dụng tốt Canva hoặc Capcut
Có thể sử dụng tiếng Anh trong công việc
Quyền lợi
Có trợ cấp thực tập, hỗ trợ hoàn toàn miễn phí đồng phục, gửi xe và bữa ăn giữa ca.
Được đào tạo và hướng dẫn trực tiếp trong môi trường khách sạn quốc tế thuộc Marriott International.
Có cơ hội trải nghiệm thực tế nhiều mảng của Human Resources trong ngành Hospitality.
Hỗ trợ xác nhận, đánh giá thực tập và đóng dấu hồ sơ thực tập theo quy định.
Cơ hội được xem xét cho các vị trí phù hợp sau kỳ thực tập.
Thời gian làm việc
Thời gian: Thực tập toàn thời gian 8:30 - 17:30, từ Thứ 2 đến Thứ 6
Địa chỉ làm việc
số 5 Đại Lộ Hữu Nghị, KCN VSIP 1, phường Bình Hòa, TP.HCM
Số lượng tuyển dụng
1