Nhân Sự Tổng Hợp (Kho Logistic)

Tuyển dụng & Thu hút nhân tài:
·Lập kế hoạch và trực tiếp triển khai quy trình tuyển dụng cho các vị trí từ cấp Giám sát trở xuống.
Tìm kiếm, khai thác và phát triển các kênh tuyển dụng hiệu quả; quản lý dữ liệu ứng viên.
·Quan hệ lao động & Thủ tục nhân sự:
Soạn thảo và quản lý Thư mời nhận việc (Offer Letter), Hợp đồng lao động, Phụ lục hợp đồng và các thủ tục gia hạn/thanh lý hợp đồng theo quy định.
Trực tiếp tham gia và phối hợp xử lý các vụ việc kỷ luật lao động, giải quyết tranh chấp phát sinh đúng quy trình pháp lý.
·C&B (Tổ chức Chấm công, Tiền lương & Đãi ngộ):
Thực hiện công tác chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi hàng tháng cho người lao động.
Kê khai, đối soát và thực hiện các thủ tục Bảo hiểm xã hội (BHXH, BHYT, BHTN), Thuế Thu nhập cá nhân (TNCN) theo quy định hiện hành.
Đào tạo & Phát triển:
Chủ trì và thực hiện chương trình Đào tạo Hội nhập (Onboarding) cho nhân viên mới.
Phối hợp tổ chức và triển khai các chương trình đào tạo chuyên môn/kỹ năng khác.
Truyền thông nội bộ & Gắn kết nhân sự:
Quản lý và triển khai các kênh Truyền thông nội bộ, đảm bảo thông tin chỉ đạo/chính sách được truyền tải kịp thời.
Lên kế hoạch và tổ chức các sự kiện kết nối: Teambuilding, Tiệc Cuối năm (Year-End Party), các chương trình chăm sóc nhân viên.
·Công việc khác:
Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ/đột xuất và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.