Mô tả công việc
Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.
Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác
quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung.
Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty.
Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
Quản lý, đặt mua văn phòng phẩm; in ấn tài liệu khi cần thiết; quản lý việc sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu...
Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
Các công việc liên quan do Ban Lãnh Đạo chỉ đạo.
Yêu cầu
Trình độ kiến thức: Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại Học chuyên ngành Kinh tế, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan khác
Kinh nghiệm ít nhất 1 năm vị trí tương đương.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng duy trì, thiết lập các mối quan hệ, làm việc nhóm, xử lý bất đồng.
Thành thạo tin học văn phòng (Ms Office).
Kỹ năng tổng hợp báo cáo, xây dựng quy trình.
Chịu được áp lực cao trong công việc.
Năng động, trung thực, trách nhiệm cao, nhiệt tình
Quyền lợi
Thu Nhập 8 triệu - 12 triệu/ Tháng
Thưởng năng suất làm việc, thưởng lễ Tết, lương tháng 13,...
Lộ trình tăng lương rõ ràng.
Chế độ đãi ngộ theo quy định: BHXH, BHYT, BHTN,...
Sinh nhật, hiếu hỷ, liên hoan hàng năm,...
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và học hỏi.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 394 Mã Lò, Phường Bình Hưng Hòa (quận Bình Tân cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2026
