Nhân Viên Kế Hoạch Phòng Khám

Hà Nội
Thỏa thuận
1 - 2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 11/11/2026 (Còn 4 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Lập kế hoạch:
Lập kế hoạch chi tiết cho đoàn khám sức khỏe
Lên danh sách nhân sự và chuẩn bị nhân sự theo kế hoạch
Lên danh sách trang thiết bị máy móc vật tư và chuẩn bị theo kế hoạch
Lập kế hoạch khảo sát về sơ đồ theo trình tự đoàn khám
- Phân bổ và quản lý nguồn lực: Sắp xếp nhân sự, trang thiết bị máy móc sao cho tối ưu, tránh lãng phí.
- Theo dõi và đánh giá: Giám sát tiến độ công việc của các phòng ban khác, đối chiếu kết quả thực tế với mục tiêu đề ra.
- Thực hiện các công việc khác liên quan theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu

· Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các chuyên ngành thuộc lĩnh vực y tế hoặc các ngành liên quan.
· Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Excel và Word.
· Có khả năng sử dụng ngoại ngữ ở mức giao tiếp cơ bản.
· Kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt, Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
· Có kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp và xử lý dữ liệu.
· Trung thực, trách nhiệm, chủ động trong công việc; tác phong chuyên nghiệp, cẩn thận, chính xác; có tinh thần học hỏi, sáng tạo và cầu tiến.
· Ưu tiên ứng viên có từ 1-2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương hoặc lĩnh vực liên quan.
· Độ tuổi từ 25-40; có khả năng thích nghi và đáp ứng yêu cầu công việc.

Quyền lợi

Thu nhập: Lương thỏa thuận theo năng lực
Tham gia đầy đủ chế độ Bảo hiểm xã hội theo quy định công ty, quy định pháp luật hiện hành;
Hưởng chính sách nghỉ hưởng lương, nghỉ phép theo quy định công ty, quy định pháp luật hiện hành và các chế độ chính sách khác như: du lịch năm, thưởng lễ, tết....
Chính sách ưu đãi cho Bản thân, thân nhân khi sử dụng dịch vụ của Công ty
Được đào tạo, phát triển kỹ năng nghề nghiệp, cơ hội thăng tiến

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thoả thuận

Nơi làm việc

  • Hà Nội: Phòng khám Đa khoa Mirai - Tầng 2, Tòa 901, KĐT Starlake Tây Hồ, Bắc Từ Liêm, Hà Nội (cách Bệnh viện E 500m), Phường Xuân Đỉnh (Phường Xuân Đỉnh thuộc quận Bắc Từ Liêm cũ)
Việc làm tương tự khác

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN LIFECARE

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Tầng 4 (Văn phòng), Lô NT- 01, Số 430 Cầu Am, Phường Hà Đông, TP Hà Nội, Việt Nam
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HÀ NỘI] Nhân Viên Kỹ Thuật Xây Dựng - QS & Thanh Quyết Toán
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Thỏa Thuận
[Hà Nội] Chuyên Viên Chiến Lược Sản Phẩm và Chính Sách Bán Hàng
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn BRG
Thỏa Thuận
Nhân Viên Kế Hoạch
Công ty Cổ phần Tập đoàn Minh Anh (MIAN GROUP)
Hà Nội
Công ty Cổ phần Tập đoàn Minh Anh (MIAN GROUP)
Thương lượng
Senior Account Planner (PR & EVENT)
NOVAON ADS - CÔNG TY CỔ PHẦN NOVAON DIGITAL
Hà Nội, Hồ Chí Minh
NOVAON ADS - CÔNG TY CỔ PHẦN NOVAON DIGITAL
Thoả thuận
Sorting Supervisor - Operations, SPX Express
Công ty TNHH SPX Express (Shopee Express)
Hà Nội, Bắc Ninh
Công ty TNHH SPX Express (Shopee Express)
Thỏa thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.