Nhân Viên Nhân Sự Tiếng Trung

CÔNG TY TNHH FUTURE TEXTILE VIỆT NAM

Địa điểm làm việc: Tây Ninh

Hết hạn: 15/08/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thương lượng

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 1 năm

tiếng trung c&b luật lao động

Mô tả công việc

- Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận nhân viên mới.
- Cập nhật, lưu trữ thông tin nhân viên, hợp đồng lao động, quyết định liên quan.
- Tổng hợp bảng công, tăng ca, nghỉ phép, chuyển dữ liệu cho bộ phận kế toán.
- Báo tăng, giảm, chốt sổ, giải quyết chế độ ốm đau, thai sản.
- Soạn thảo thông báo, quyết định, quy định nội bộ.
- Tổ chức đào tạo, đánh giá nhân viên, khen thưởng - kỷ luật.
- Theo dõi và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng phòng Nhân sự

Yêu cầu

- Tiếng Trung HSK 4 trở lên
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên trong công tác nhân sự (tuyển dụng hoặc C&B).
- Hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm xã hội, quy trình nhân sự.

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Nhân sự
,
Biên phiên dịch / Thông dịch viên

Thông tin chung

Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

Huyện Trảng Bàng,
Tây Ninh

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 15/08/2026

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Sản xuất vải dệt thoi
Sản xuất vải dệt thoi (trong quy trình sản xuất có công đoạn nhuộm, không nhuộm gia công)
Sản xuất mặt giày

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh future textile việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: