Thời gian làm việc: từ thứ 2 - thứ 7; làm online hai thứ 7/ tháng
Sáng: 8:00 - 12:00
Chiều: 13:00 - 17:00
Các công việc chính
•
Quản lý nhân sự:
• Hỗ trợ việc Chấm công, tính lương, thưởng và các phúc lợi khác cho nhân viên.
• Thực hiện và hoàn thiện các thủ tục liên quan đến hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thuế thu nhập cá nhân.
• Cập nhật thông tin biến động nhân sự (tuyển mới, nghỉ việc, luân chuyển).
• Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến nhân sự, khiếu nại, tố cáo.
• Hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo:
• Lập kế hoạch tuyển dụng và đăng tin tuyển dụng.
• Sàng lọc hồ sơ và phối hợp với các bộ phận khác để lựa chọn ứng viên.
• Thực hiện thủ tục hợp đồng cho nhân viên mới và hướng dẫn về chính sách của công ty.
• Hỗ trợ công tác đào tạo và phát triển nhân sự.
• Quản lý hành chính văn phòng:
• Theo dõi và cấp phát văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm.
• Quản lý tài sản, trang thiết bị văn phòng và sửa chữa khi cần thiết.
• Mua sắm vật tư, thiết bị theo yêu cầu của các phòng ban.
• Quản lý ra vào cổng.
• Làm việc với
bảo vệ, lao công.
• Quản lý và thanh toán các chi phí hành chính như điện, nước, internet, dịch vụ khác.
• Hỗ trợ tổ chức sự kiện:
• Phối hợp chuẩn bị và tổ chức các sự kiện của công ty như tiệc sinh nhật, hội thảo, sự kiện nội bộ.
• Công việc khác:
• Hỗ trợ ban lãnh đạo các công việc hành chính theo yêu cầu.
• Sao chụp, in ấn tài liệu, hồ sơ.
• Tham gia quản lý các chi phí liên quan đến xe cộ (bảo dưỡng, xăng xe, điều động).
Thưởng
Tiền thưởng: Tùy thuộc vào hiệu quả hoạt động của công ty.
Thưởng tháng 13.
Chăm sóc sức khoẻ
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT và khám sức khỏe định kỳ hàng năm theo quy định pháp luật.
Máy tính xách tay
Cung cấp laptop và thiết bị khác
phục vụ cho công việc.
Xem thêm