Mô tả công việc
Nghiên cứu, phân tích, lựa chọn hàng hóa giao dịch phù hợp với mô hình Sở giao dịch hàng hóa và định hướng phát triển của Sở Giao dịch Hàng hóa Việt Nam
Nghiên cứu, xây dựng đặc tả hợp đồng hàng hóa phái sinh, tiêu chuẩn chất lượng phù hợp với đặc thù của hàng hóa mới.
Nghiên cứu, xây dựng mô hình, giải pháp niêm yết giao dịch hàng hóa mới trên Sở Giao dịch Hàng hóa Việt Nam bao gồm:
Xây dựng quy trình khớp lệnh giao dịch hợp đồng hàng hóa phái sinh của hàng hóa mới trên hệ thống giao dịch;
Xây dựng quy trình
giao nhận và thanh toán của hàng hóa mới theo lệnh giao dịch đã được khớp trên hệ thống giao dịch[NDN1] : Nghiên cứu thị trường; thu thập, phân tích thông tin về hàng hóa, ngành hàng, chuỗi cung ứng; thực hiện khảo sát thực tế tại vùng nguyên liệu, khảo sát các doanh nghiệp sản xuất, thu mua, xuất khẩu nhằm hiểu sâu đặc thù từng ngành hàng và nắm bắt các nhu cầu thực tế của thị trường. Từ đó xây dựng quy trình giao nhận và thanh toán phù hợp với hàng hóa mới
Làm việc với các đối tác liên quan, phối hợp với các khối/phòng/ban của công ty để xây dựng, hoàn thiện đề án niêm yết giao dịch hàng hóa mới, các quy chế, quy định, quy trình nghiệp vụ
phục vụ hoạt động giao dịch, giao nhận và thanh toán đối với từng hàng hóa; phân tích hiệu quả và đề xuất giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả vận hành và tổ chức giao dịch hàng hóa.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Lãnh đạo.
Yêu cầu
1: Trình độ chuyên môn
Tốt nghiệp đại học hệ chính quy trở lên thuộc chuyên ngành kinh tế, tài chính[NDN1] .
Ưu tiên ứng viên có từ 03 đến 05 năm kinh nghiệm thực tế trở lên, am hiểu sâu về thị trường, chuỗi cung ứng và hoạt động thương mại của một hoặc nhiều ngành hàng tại Việt Nam; đặc biệt đối với nhóm hàng nông sản hoặc các ngành hàng có lợi thế cạnh tranh của Việt Nam.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế trong hoạt động thu mua, xuất nhập khẩu, chuỗi cung ứng ngành hàng; có quan hệ, kết nối tốt với doanh nghiệp, hiệp hội hoặc các chủ thể trong ngành.
Có hiểu biết về mô hình giao dịch hàng hóa qua Sở giao dịch hàng hóa, có kiến thức về các loại hợp đồng hàng hóa phái sinh là một lợi thế.[NDN2]
2. Kỹ năng yêu cầu
Có khả năng nghiên cứu độc lập, phân tích, đánh giá và tổng hợp thông tin.
Có kỹ năng xây dựng đề án, báo cáo chuyên sâu, quy chế, quy định và quy trình nghiệp vụ.
Có kỹ năng soạn thảo văn bản, báo cáo, công văn làm việc với đối tác và cơ quan liên quan.
Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm hiệu quả; tác phong chuyên nghiệp, tinh thần trách nhiệm và tính kỷ luật cao.
Có kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc khoa học; chủ động trong xử lý nhiệm vụ được giao.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, trình bày và thuyết trình rõ ràng.
Sẵn sàng đi công tác thực tế tại vùng nguyên liệu, khu vực sản xuất, thu mua và xuất khẩu theo yêu cầu công việc.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng: Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Outlook.
Có khả năng sử dụng
tiếng Anh trong công việc.
Có tư duy logic tốt, khả năng sáng tạo và đề xuất giải pháp.
Quyền lợi
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn cần thiết để phục vụ cho công việc.
Được tiếp cận, cập nhật thông tin về các ngành kinh tế mũi nhọn của Việt Nam như nông sản, kim loại, năng lượng. Đồng thời được làm việc với các đối tác hàng đầu trong lĩnh vực giao dịch hàng hóa quốc tế từ Mỹ, Anh, ....
Phát triển tiềm năng bản thân và có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Tham gia các chương trình đào tạo miễn phí của MXV và các hoạt động ngoại khóa bổ ích.
Chế độ lương thưởng và chế độ phúc lợi, nghỉ mát, khám sức khỏe, thẻ bảo hiểm sức khỏe, tham gia BHXH đầy đủ, nghỉ lễ, nghỉ tết... theo quy định của Bộ Luật Lao động.
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Tầng M, Tòa Empire Tower, Số 26-28 Hàm Nghi, Phường Sài Gòn, Thành phố Hồ Chí Minh
- Tòa Tháp văn phòng Hòa Bình, Số 106 đường Hoàng Quốc Việt, phường Nghĩa Đô, thành phố Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 25/07/2026
