Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Lên kế hoạch tuyển dụng cho Công ty thông qua các bước đăng tuyển, phỏng vấn, phổ biến các thủ tục và chính sách cho các ứng viên.
Giải đáp các thắc mắc của nhân viên liên quan đến chính sách và các vấn đề nhân sự.
Quản lý các công việc hành chính văn phòng, lưu trữ hóa đơn, hợp đồng, thư từ, ...
Tham gia thiết lập bảng mô tả chi tiết công việc cho các vị trí tuyển dụng
Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan
Chấp nhận ứng viên có từ 6 tháng kinh nghiệm
Có kiến thức cơ bản về luật lao động và các quy định liên quan đến nhân sự
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả, kỹ năng giao tiếp tốt
Sử dụng được cơ bản tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint)
Có khả năng tổ chức, sắp xếp công việc và quản lý thời gian hiệu quả
Có khả năng làm việc dưới áp lực
Quyền lợi
Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000
Thưởng lương tháng 13, thưởng sinh nhật, quà các dịp lễ
BHXH đầy đủ theo quy định pháp luật
Teambuilding, khám sức khỏe hằng năm
Môi trường làm việc vui vẻ, hòa đồng
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 18/10/2024
- Thu nhập: Thỏa thuận
HiFarm là công ty tiên phong trong lĩnh vực tự động hóa nông nghiệp tại Việt Nam, với tầm nhìn trở thành đơn vị top 10 Đông Nam Á cung cấp giải pháp thông minh, hướng đến xây dựng một tương lai nông nghiệp hiệu quả, bền vững và thịnh vượng.
HiFarm cung cấp các giải pháp công nghệ tiên tiến nhất cho người nông dân, giúp họ quản lý hoạt động canh tác một cách hiệu quả, tối ưu hóa chi phí, nâng cao năng suất và gia tăng giá trị thương mại cho sản phẩm.
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
