Mô tả công việc
Thực hiện tuyển dụng số lượng lớn (mass) cho hệ thống siêu thị Fujimart:
Thu ngân, Nhân viên quầy hàng, Thực phẩm tươi sống, Bếp - Bakery, An ninh,
Nhân viên thời vụ...
Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu mở mới, thay thế, cao điểm mùa vụ (Tết, khai trương...).
Đăng tin, quản lý và tối ưu hiệu quả các kênh tuyển dụng: Facebook, Zalo, website tuyển dụng, nguồn địa phương...
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ; liên hệ ứng viên; tổ chức phỏng vấn trực tiếp/online.
Phối hợp với
Quản lý siêu thị, các phòng ban liên quan để đảm bảo tuyển đủ số lượng - đúng thời hạn.
Theo dõi tỷ lệ nhận việc, nghỉ sớm; đề xuất giải pháp cải thiện chất lượng và hiệu quả tuyển dụng.
Quản lý dữ liệu ứng viên, cập nhật báo cáo tuyển dụng định kỳ.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận Nhân sự.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học (ưu tiên chuyên ngành Nhân sự, Quản trị, Kinh tế...).
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng mass, ưu tiên lĩnh vực bán lẻ, F&B, chuỗi hệ thống.
Có khả năng làm việc với chỉ tiêu tuyển dụng cao, chịu được áp lực tiến độ.
Giao tiếp tốt, chủ động, linh hoạt trong xử lý tình huống.
Thành thạo tin học văn phòng; biết khai thác mạng xã hội tuyển dụng là lợi thế.
Tinh thần trách nhiệm cao, sẵn sàng hỗ trợ tuyển gấp khi phát sinh nhu cầu.
Quyền lợi
Thu nhập 15 - 18 triệu/tháng (theo năng lực & hiệu quả tuyển dụng).
Đóng BHXH, BHYT, BHTN trên 100% lương theo quy định.
Nghỉ lễ, Tết theo Luật Lao động.
Môi trường làm việc năng động, tốc độ, nhiều cơ hội phát triển trong hệ thống bán lẻ quy mô lớn.
Cơ hội thăng tiến lên Senior Recruiter / Recruitment Leader.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 51 Lê Đại Hành, Phường Hai Bà Trưng (quận Hai Bà Trưng cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 21/05/2026
