Mô tả công việc
Nhiệm vụ quản lý:
Lập kế hoạch công việc của Phòng Số hóa vận hành và tổ chức triển khnai công việc theo kế hoạch
Phân công, hướng dẫn và hỗ trợ các cán bộ thuộc phòng hoàn thành công việc
Đánh giá và đề xuất các hình thức khen thưởng & kỷ luật đối với cán bộ thuộc phạm vi quản lý
Tổ chức sinh hoạt chuyên môn, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ cho các cán bộ nhân viên trong phòng
Nhiệm vụ chuyên môn:
1. Tự động hóa quy trình
•Xây dựng quy trình, quy định liên quan đến cung cấp dịch vụ trên các hệ thống tự động hóa, số hóa quy trình
•Tiếp nhận, nhận chuyển giao các công nghệ, ứng dụng, giải pháp liên quan đến tự động hóa, số hóa các quy trình nghiệp vụ trên nền tảng tự động hóa quy trình
•Thiết kế giải pháp, phát triển các yêu cầu nghiệp vụ liên quan đến tự động hóa, số hóa các quy trình nghiệp vụ
2. Phát triển hệ thống hỗ trợ
•Xây dựng quy trình, quy định liên quan đến cung cấp dịch vụ trên các hệ thống hỗ trợ
•Tiếp nhận, nhận chuyển giao các công nghệ, ứng dụng, giải pháp liên quan đến phát triển các hệ thống hỗ trợ
•Thiết kế giải pháp, phát triển / phối hợp triển khai các yêu cầu nghiệp vụ liên quan đến hệ thống hỗ trợ
•Nghiên cứu khả năng tham số hóa, khả năng tích hợp của các hệ thống hỗ trợ tác nghiệp, vận hành và quản trị (không bao gồm quản trị tài chính) của PvcomBank
•Chuyển giao hệ thống / dịch vụ sang Trung tâm vận hành công nghệ theo quy trình chuyển giao
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng.
Yêu cầu
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành thuộc lĩnh vực Công nghệ Thông tin.
Kiến thức chuyên môn:
Theo yêu cầu về năng lực chuyên môn và năng lực quản lý quy định trong Khung năng lực của Khối CNTT trong từng thời kỳ..
Kinh nghiệm quản lý:
Có tối thiểu 4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực CNTT, trong đó tối thiểu 1 năm quản lý BP/nhóm hoặc 2 năm giữ vị trí CG/CVCC trong lĩnh vực liên quan.
Kỹ năng, phẩm chất:
Kỹ năng Đọc, hiểu tài liệu và giao tiếp bằng
Tiếng Anh;
Có tư duy chiến lược, sáng tạo và đổi mới, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
Kỹ năng giao tiếp tốt;
Kỹ năng xây dựng, quản lý và phát triển đội nhóm tốt;
Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch;
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định..
Quyền lợi
Thưởng
Theo quy định của Ngân hàng
Chăm sóc sức khoẻ
Chương trình chăm sóc sức khỏe
Căn-tin
Phục vụ bữa sáng và bữa trưa tại Văn phòng
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Pháp Lý > Luật Tài Chính Ngân Hàng Thương mại
KỸ NĂNG
Cải Tiến Quy Trình, Số hóa & Ứng dụng CNTT, Quản Trị Dự Án, Tối Ưu Hóa Quy Trình Tự Động Hóa
LĨNH VỰC
Ngân hàng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 2,500-30,000 /tháng
Nơi làm việc
- 22 Phố Ngô Quyền, Tràng Tiền, Hoàn Kiếm, Hà Nội, Việt Nam
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 06/08/2026
