Sales & Marketing Leader

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 17/10/2026 (Còn 23 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Take responsibility of Sales & Trade marketing
1. Report to manager
2. Negotiate with MT channel (supper market, convenient stores, drug stores, beauty chains) for sales
promotions
3. Prepare new material for new listing product - fluently for processing new listing
4. Monitor activities for MT channel.
5. Follow & tracking marketing plan weekly - monthly
6. Carry out plans to support sales for MT channel such as: store promotions, display, sampling
activities, etc.
7. Carry out brand marketing's activities
8. Support for training PG: Product, selling skill...
9. Do other tasks as requests of company

Yêu cầu

1. Sex/Age: Male /Female under 30 years old
2. Education: Graduate University on Economic, Marketing or Economy related subjects
3 MUST HAVE SKILLS
- Fluently in English
- Sufficient computer literacy such as MS Excel /Word / PPT
- Presentation
4. Characteristic
- Strong in negotiation
- Strong in stressful environment
- Honest, bright, and friendly, patient
- Self-motivated, independent, and hard-working
- Advanced communication and interpersonal skills
5. Years of experience: At least 2 years working experience in FMCG (nonfood, non-beverage category)

Quyền lợi

Thưởng
Mức lương: Thỏa thuận
Chăm sóc sức khoẻ
Social insurance, health insurance, unemployment insurance and 24/7 accident insurance
Nghỉ phép có lương
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty
Xem thêm

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
17/09/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kinh Doanh > Bán Hàng/Phát Triển Kinh Doanh
KỸ NĂNG
Sales & Marketing, Kinh Doanh, FMCG, Phát Triển Kinh Doanh, Market Research
LĨNH VỰC
Bán lẻ/Bán sỉ
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Phòng 1002, Tầng 10, Số 54-56 Nguyễn Trãi, Phường Bến Thành, Quận 1, Tp Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác

Mandom Vietnam CO., LTD

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Unit 1002, Floor 10th, Zen Plaza 54-56 Nguyen Trai Street, Ben Thanh Ward, Dist. 1, Ho Chi Minh City
Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
Lĩnh vực: Mỹ phẩm - Trang sức, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HCM] Trưởng Bộ Phận - Leader Social Media & KOL/KOC | Thu Nhập 15-30 Triệu | Yêu Cầu 2 Năm Kinh Nghiệm
CÔNG TY TNHH VINA GREEN PLUS INVESTMENT Vina Green Plus
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH VINA GREEN PLUS INVESTMENT Vina Green Plus
15 - 30 triệu VND
Trưởng Phòng Marketing - Làm Việc Tại Thành Phố Thủ Đức
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Công Nghệ Bích Hạnh
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Công Nghệ Bích Hạnh
18 - 25 Triệu VND
Marketing Team Leader - B2B Leads | Ngành Ô Tô
CÔNG TY TNHH TMDV ADFLY VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH TMDV ADFLY VIỆT NAM
15 - 30 triệu
Leader Marketing
Công ty TNHH Giải Pháp Công Nghệ Guvi
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Giải Pháp Công Nghệ Guvi
12 - 17 triệu
Trưởng Phòng Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM
Hồ Chí Minh, Phú Yên
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM
Thoả thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.