Sales Team Leader

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 12/09/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. Sales performance management
- Review the sales objectives for the month and set individual objectives for each EC to meet the center target respecting commercial ground rules.
- Review the previous sales team performance, identify areas of improvement, and prepare an action plan to improve sales effectiveness.
- Consistently review and evaluate the conversion performance of the all the channels, activities/events, and sales team members.
- Ensure accurate and timely information updates from the sales team in the organization's system.
- Prepare a daily/weekly report for the Country Sales Manager on the sales situation in the center and revise the action plan to ensure that milestones and targets are met.
- Contribute to the sales of the school by offering prospect presentations during the month.
- Ensure that the defined show distribution ground rules are respected in the school.
2. Sales team skills development and management
- Monitor the sales team member performance through data analysis and observations and identify areas of improvement.
- Regularly conduct on-the-job training and coaching sessions tailored for each sales team member.
- Conduct a feedback session with each sales team member monthly.
- Manage the registration and completion of the assigned training courses on the sales training platform for the new sales team members.
- Manage and evaluate on a frequent basis (monthly/quarterly) the performance of the sales team in line with HR policies and procedures.
- Manage the schedule of the sales team members in a fair and balanced way.
3. Cross-departmental collaboration
- Work with the School Academic Supervisor to align on the monthly center's activities for prospect and referrals, ensuring parent/student relationship management and retention efforts
- Drive school's recruitment effort to build a competent team to deliver high sales performance
- Collaborate with the Marketing team to update on supply conversion and feedback on booking effectiveness.
- Share market insights specific to the location, audience demographics and product reception with Country Sales Manager and the Marketing team on a regular basis.

Yêu cầu

Required Competencies:
- Very result-oriented
- Effective communication and ability to influence stakeholders.
- Good organization skills
- Solution driven mindset and ability to effectively mitigate issues smoothly
- Leadership and people development skills
- Professional appearance
- Able to work under pressure and flexible working hours, including evenings and weekends.
- Computer literacy
Qualification and Experience Required
- Education: Bachelor's degree
- Languages: Vietnamese and Proficiency level of English comparable to WSE Level 11.
- Previous Experience:
Minimum 3 years' experience in education industry
Minimum 1 year in sales management (not necessarily in Education industry)

Quyền lợi

ATTRACTIVE BENEFITS:
100% salary during the 2-month probation period
Full salary-based social insurance contribution after 2 months;
Guided and trained by a team of experienced and professional mentors;
15 days of annual leave (not including public holidays);
English lessons at Wall Street English;
Personal insurance package from the first working day;
Work in an English-speaking environment with young, open-minded, and friendly colleagues and managers;
Opportunities for promotion and quarterly salary reviews based on performance.

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Available to work according to center operational schedules, including evenings and weekends when required.
- Weekdays (5:00pm-9:00pm), off 1 day
- Weekends (6 hours everyday)

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thoả thuận

Nơi làm việc

  • Hồ Chí Minh: 29-31 đường Tên Lửa, Phường Bình Trị Đông (quận Bình Tân cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN MẠNG Y TẾ CỘNG ĐỒNG
Hồ Chí Minh, Phú Thọ, Phú Yên
13 - 25 triệu VNĐ

KIDS&US SCHOOL OF ENGLISH (VIETNAM) (MỚI)

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: TP.HCM
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HCM] Công Ty Đầu Tư A&B Việt Nam Tuyển Dụng Trưởng Phòng Phát Triển Sản Phẩm Full-time 2026
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ A&B VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ A&B VIỆT NAM
Thỏa thuận
Nhân viên tư vấn bán hàng đi làm ngay
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ VÂN LONG
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ VÂN LONG
8 Tr - 12 Tr VND
Giám Sát Khu Vực / Giám Sát Bán Hàng / Quản Lý Khu Vực Kênh GT - Ngành Hàng Thiết Bị Điện
Công ty Cổ phần Thiết bị điện Simon Việt Nam
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Thiết bị điện Simon Việt Nam
20 - 30 triệu VNĐ
[HN/HCM/Bình Dương/Hải Dương/Vĩnh Phúc/Ninh Bình/Vũng Tàu] Thương Hiệu Thời Trang MELYA Tuyển Dụng Nhân Viên Bán Hàng/Content Creator/Booking KOL/KOC, Quản Lý Cửa Hàng, Trưởng Phòng Booking KOL/KOC F
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Thời Trang Melya.vn
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Khác
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Thời Trang Melya.vn
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng
Cửa Hàng Trưởng FMCG - Đi Làm Ngay - Thử Việc 100% Lương (Thu Nhập 12 - 16,5 Triệu)
CÔNG TY TNHH NGUYỄN AN NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Hải Phòng, An Giang, Bắc Ninh, Cà Mau, Cao Bằng, Đắk Lắk, Điện Biên, Đồng Nai, Đồng Tháp, Gia Lai, Hà Tĩnh, Hưng Yên, Khánh Hòa, Lai Châu
CÔNG TY TNHH NGUYỄN AN NAM
12 - 16.5 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.