Talent Acquisition Manager
Hạn nộp hồ sơ: 12/12/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
• Lead and manage overall recruitment activities across the company, covering different functions and job levels.
• Develop and execute recruitment strategies and hiring plans aligned with business and manpower needs.
• Lead, coach and manage the recruitment team, including workload allocation and recruitment performance.
• Partner closely with hiring managers and department heads to understand hiring priorities and ensure timely manpower fulfillment.
• Oversee end-to-end recruitment activities, including sourcing, selection, interviews, offers, salary negotiation and onboarding coordination.
• Build and maintain external talent networks and partnerships with universities, colleges, job centers, recruitment agencies and other recruitment partners.
• Lead campus recruitment, job fairs, employer branding and talent attraction activities to strengthen long-term talent pipelines.
• Monitor recruitment performance, prepare recruitment reports, and continuously improve recruitment processes and sourcing effectiveness.
• Lead and manage overall recruitment activities across the company, covering different functions and job levels.
• Develop and execute recruitment strategies and hiring plans aligned with business and manpower needs.
• Lead, coach and manage the recruitment team, including workload allocation and recruitment performance.
• Partner closely with hiring managers and department heads to understand hiring priorities and ensure timely manpower fulfillment.
• Oversee end-to-end recruitment activities, including sourcing, selection, interviews, offers, salary negotiation and onboarding coordination.
• Build and maintain external talent networks and partnerships with universities, colleges, job centers, recruitment agencies and other recruitment partners.
• Lead campus recruitment, job fairs, employer branding and talent attraction activities to strengthen long-term talent pipelines.
• Monitor recruitment performance, prepare recruitment reports, and continuously improve recruitment processes and sourcing effectiveness.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
• Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration or related fields.
• 8+ years of Recruitment/Talent Acquisition experience, preferably in manufacturing/MNC environments.
• 2-3+ years of experience leading or managing a recruitment team.
• Proven experience in overall recruitment, university relations recruitment and external recruitment partnerships.
• Strong leadership, stakeholder management, communication and negotiation skills.
• Good command of English.
• Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration or related fields.
• 8+ years of Recruitment/Talent Acquisition experience, preferably in manufacturing/MNC environments.
• 2-3+ years of experience leading or managing a recruitment team.
• Proven experience in overall recruitment, university relations recruitment and external recruitment partnerships.
• Strong leadership, stakeholder management, communication and negotiation skills.
• Good command of English.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
- Công ty Amkor Technology Việt Nam, xã, Lô CN5B KCN Yên Phong II-C, Phường Yên Phong, Thành Phố Bắc Ninh
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Tập đoàn Masterise
Bắc Ninh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ BẢO AN T&T VIỆT NAM
Bắc Giang, Bắc Ninh
Thu nhập từ 15 - 30 tr
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG HOÀNG THÀNH
Hà Nội, Bắc Ninh
30 - 40 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN KIẾN TRÚC VÀ ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI TTT
Bắc Giang, Bắc Ninh, Quảng Ninh
17 - 20 triệu
Công ty Cổ Phần Hạ Tầng Hàng Không Masterise
Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh
Thỏa thuận
Công ty TNHH SPX Express (Shopee Express)
Hải Phòng, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hòa Bình, Hưng Yên, Ninh Bình, Phú Thọ, Quảng Ninh, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Khác
9 - 11 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN THẾ KỶ - CenLand
Hà Nội, Đà Nẵng, Hải Phòng, Bắc Ninh
Thỏa thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN IN VÀ BAO BÌ GOLDSUN
Bắc Ninh
Thỏa thuận theo năng lực
Công ty Cổ phần Tập đoàn Masterise
Hà Nội, Bắc Ninh
Thương lượng
Công ty TNHH Amkor Technology Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô số CN5B, Khu công nghiệp Yên Phong II-C, Huyện Yên Phong, Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
