TECHNICAL SERVICE MANAGER HANDS-ON / FIELD-BASED

Hồ Chí Minh
17 - 22 triệu
5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 03/09/2026 (Còn 4 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Reports To: Head of Technical Department
Location: Ho Chi Minh City, Vietnam
Employment Type: Full-time
POSITION SUMMARY | TÓM TẮT VỊ TRÍ
The Technical Service Manager will lead the service team while directly participating in equipment installation, assembly, commissioning, preventive maintenance and complex troubleshooting at hospitals and customer sites.
The position requires frequent travel to project sites throughout Vietnam and close, on-site collaboration with engineers, contractors and suppliers. When required, the manager is expected to work alongside the technical team, use technical tools and assist with the safe handling, positioning and installation of equipment in accordance with safety procedures.
Technical Service Manager vừa quản lý đội ngũ, vừa trực tiếp tham gia lắp ráp, lắp đặt, chạy thử, nghiệm thu, bảo trì và xử lý các sự cố kỹ thuật phức tạp tại bệnh viện hoặc địa điểm của khách hàng.
Vị trí yêu cầu thường xuyên đi công tác tại các dự án trên toàn quốc và làm việc trực tiếp cùng kỹ sư, nhà thầu và nhà cung cấp tại hiện trường. Khi cần thiết, người quản lý phải sẵn sàng sử dụng dụng cụ kỹ thuật, trực tiếp làm việc cùng đội ngũ và hỗ trợ di chuyển, định vị, lắp đặt thiết bị theo đúng quy trình và tiêu chuẩn an toàn.
KEY RESPONSIBILITIES | TRÁCH NHIỆM CHÍNH
1. Service Operations | Quản lý vận hành dịch vụ
• Manage installation, maintenance, warranty, and repair services.
• Ensure timely service and compliance with company and safety standards.
• Improve service processes and technician scheduling.
--
• Quản lý hoạt động lắp đặt, bảo trì, bảo hành và sửa chữa.
• Đảm bảo dịch vụ đúng thời gian, tiêu chuẩn công ty và an toàn.
• Cải tiến quy trình và tối ưu lịch làm việc của kỹ thuật viên.
2. Team Management | Quản lý đội ngũ HCM + HANOI
• Recruit, train, coach, and evaluate service staff.
• Set KPIs, monitor performance, and develop team capability.
--
• Tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và đánh giá nhân viên kỹ thuật.
• Thiết lập KPI, theo dõi hiệu suất và phát triển năng lực đội ngũ.
3. Customer & Technical Support | Hỗ trợ khách hàng & kỹ thuật
• Resolve escalated complaints and complex technical issues.
• Provide technical guidance and coordinate with HQ, manufacturers, and suppliers.
--
• Xử lý khiếu nại và các sự cố kỹ thuật phức tạp.
• Hướng dẫn chuyên môn và phối hợp với trụ sở, nhà sản xuất, nhà cung cấp.
4. Spare Parts Management | Quản lý phụ tùng
• Monitor inventory, forecast demand, and ensure critical parts availability.
• Improve inventory accuracy and control obsolete stock and costs.
--
• Theo dõi tồn kho, dự báo nhu cầu và đảm bảo phụ tùng quan trọng luôn sẵn có.
• Nâng cao độ chính xác tồn kho, kiểm soát hàng lỗi thời và chi phí.
5. Performance & Collaboration | Hiệu quả & phối hợp
• Monitor service KPIs and prepare performance reports and improvement plans.
• Coordinate with Sales, Supply Chain, Finance, Marketing, and Customer Service.
• Support product launches and service readiness.
--
• Theo dõi KPI dịch vụ, lập báo cáo và kế hoạch cải tiến.
• Phối hợp với Sales, Supply Chain, Finance, Marketing và Customer Service.
• Hỗ trợ ra mắt sản phẩm và đảm bảo năng lực dịch vụ.

Yêu cầu

• Bachelor's degree in engineering or a related field.
• At least 5 years of technical service or after-sales experience, including 3 years in team management.
• Strong leadership, analytical, problem-solving, and customer-service skills.
• Proficient in Microsoft Office and ERP systems. Dynamics 365 is an advantage.
--
• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật hoặc lĩnh vực liên quan.
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm dịch vụ kỹ thuật hoặc hậu mãi, trong đó có 3 năm quản lý đội ngũ.
• Có kỹ năng lãnh đạo, phân tích, giải quyết vấn đề và dịch vụ khách hàng.
• Thành thạo Microsoft Office và ERP. Ưu tiên Dynamics 365.

Quyền lợi

Xe đưa đón
Được hỗ trợ tiền gửi xe mỗi ngày.
Khác
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và hỗ trợ phát triển chuyên môn.
Đóng bhxh, công đoàn và hưởng các chế độ như nhân viên chính thức.

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kỹ Thuật > Bảo trì/Bảo Dưỡng
KỸ NĂNG
Customer Support, Technical Support, Technical Maintenance, Team Management, Spare Parts Management
LĨNH VỰC
Bán lẻ/Bán sỉ
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 17tr-22tr /tháng

Nơi làm việc

  • số 168 Võ Thị Sáu, Phường Xuân Hòa, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam
Việc làm tương tự khác
Công Ty Cổ Phần Hanicons
Hồ Chí Minh
Từ 25-35 triệu VND

CÔNG TY TNHH JOHNSON HEALTH TECH VIỆT NAM

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 68 Lê Văn Lương, Nhân Chính, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Lĩnh vực: Y tế / Sức khỏe / Làm đẹp
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng phòng Dịch vụ Kỹ thuật (medical device)
Công ty cổ phần kỹ thuật và thiết bị y tế Sài Gòn
Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần kỹ thuật và thiết bị y tế Sài Gòn
25 Tr - 40 Tr VND
Trưởng Phòng Kinh Doanh
Công ty TNHH Manpower Việt Nam
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Manpower Việt Nam
Thỏa thuận
Trưởng phòng Chất lượng
Công ty cổ phần Hai Bốn Bảy tại Hà Nội
Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần Hai Bốn Bảy tại Hà Nội
Cạnh tranh
Trưởng Nhóm Cửa Hàng Khu Vui Chơi | Thu Nhập 9-10 Triệu | Nghỉ 2 Ngày/Tuần
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên, Long An, Tây Ninh
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
9 - 10 triệu VND
Senior Branding Marketing (Ngành ô tô)
Công ty TNHH Xuất Nhập Khẩu MT Group
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Xuất Nhập Khẩu MT Group
13 - 17 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.