Trưởng Bộ Phận HCNS

- Lập kế hoạch, ngân sách và tổ chức thực hiện việc tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực;
- Bảo đảm nguồn nhân lực và công tác quản trị hành chính đáp ứng nhu cầu sản xuất kinh doanh;
- Phối hợp tham gia xây dựng, triển khai thực hiện chính sách lương, thưởng, phúc lợi, BHXH;
- Xây dựng phương pháp, quy trình đánh giá năng lực, hiệu quả công việc của nhân viên;
- Xây dựng và tổ chức thực hiện công tác quản trị hành chính tại các nhà máy;
- Duy trì, giám sát việc tuân thủ các Nội quy, quy chế, quy trình, quy định trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao;
- Tham mưu, đề xuất cho Ban Giám Đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực Nhân sự như: xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, định biên nhân sự, đào tạo tuyển dụng, quan hệ lao động, các phương án về lương, các chế độ phúc lợi cho người lao động...;