Trưởng bộ phận kinh doanh B2B
Hạn nộp hồ sơ: 25/09/2026 (Còn 4 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Đảm bảo bộ phận đạt hoặc vượt chỉ tiêu doanh thu và thị phần được giao theo tuần, tháng, quý, năm
- Lập kế hoạch và Triển khai Kinh doanh cho nhân viên kinh doanh thương mại
- Nghiên cứu thị trường, theo dõi hành vi của đối thủ cạnh tranh và xu hướng tiêu dùng để nhạy bén nhận diện cơ hội mới.
- Cụ thể hóa mục tiêu doanh số của công ty thành kế hoạch hành động chi tiết cho từng nhân viên trong nhóm.
- Duy trì và phát triển mối quan hệ bền vững với các khách hàng chiến lược
- Quản lý và Giám sát hoạt động hàng ngày
- Theo dõi sát sao tiến độ thực hiện KPI của từng nhân viên (số lượng cuộc gọi, cuộc gặp, tỷ lệ chốt đơn, doanh thu thực tế).
- Hỗ trợ nhân viên cấp dưới trong việc đàm phán, thương thảo và chốt các hợp đồng thương mại lớn hoặc có tính chất phức tạp.
- Tổ chức các buổi đào tạo để hướng dẫn nhân viên mới về sản phẩm, kỹ năng giao tiếp.
- Tổng hợp dữ liệu, phân tích hiệu suất và làm báo cáo kinh doanh định kỳ gửi lên Giám đốc kinh doanh kèm theo các đề xuất cải thiện.
- Quản lý công nợ khách hàng và báo cáo tiến độ thanh toán cho giám đốc kinh doanh.
- Lập kế hoạch và Triển khai Kinh doanh cho nhân viên kinh doanh thương mại
- Nghiên cứu thị trường, theo dõi hành vi của đối thủ cạnh tranh và xu hướng tiêu dùng để nhạy bén nhận diện cơ hội mới.
- Cụ thể hóa mục tiêu doanh số của công ty thành kế hoạch hành động chi tiết cho từng nhân viên trong nhóm.
- Duy trì và phát triển mối quan hệ bền vững với các khách hàng chiến lược
- Quản lý và Giám sát hoạt động hàng ngày
- Theo dõi sát sao tiến độ thực hiện KPI của từng nhân viên (số lượng cuộc gọi, cuộc gặp, tỷ lệ chốt đơn, doanh thu thực tế).
- Hỗ trợ nhân viên cấp dưới trong việc đàm phán, thương thảo và chốt các hợp đồng thương mại lớn hoặc có tính chất phức tạp.
- Tổ chức các buổi đào tạo để hướng dẫn nhân viên mới về sản phẩm, kỹ năng giao tiếp.
- Tổng hợp dữ liệu, phân tích hiệu suất và làm báo cáo kinh doanh định kỳ gửi lên Giám đốc kinh doanh kèm theo các đề xuất cải thiện.
- Quản lý công nợ khách hàng và báo cáo tiến độ thanh toán cho giám đốc kinh doanh.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, Ưu tiên ứng viên trong các ngành: thiết bị kỹ thuật, MEP, HVAC, máy phát điện, cơ điện, máy móc công nghiệp
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt;
- Kỹ năng quản lý nhóm
- Kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng lập kế hoạch công
- Nhiệt tình, năng động, minh bạch và tính cam kết cao
- Trung thực, hòa đồng
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt;
- Kỹ năng quản lý nhóm
- Kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng lập kế hoạch công
- Nhiệt tình, năng động, minh bạch và tính cam kết cao
- Trung thực, hòa đồng
Quyền lợi
- Mức lương: 25-30 triệu/tháng
- Làm việc từ 8h - 17h30 (Thứ 2 -Thứ 6)
- Thưởng Tết hấp dẫn: Tháng lương 13 + Bonus (Tháng 14, 15, 16... tùy theo tình hình kinh doanh).
- Chế độ Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định.
- Ăn uống: Hỗ trợ cơm trưa và cơm tăng ca ngay tại canteen công ty.
- 15 ngày phép/năm
- Chăm sóc sức khỏe & Giải trí: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, tham gia du lịch/teambuilding cùng công ty.
- Làm việc từ 8h - 17h30 (Thứ 2 -Thứ 6)
- Thưởng Tết hấp dẫn: Tháng lương 13 + Bonus (Tháng 14, 15, 16... tùy theo tình hình kinh doanh).
- Chế độ Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định.
- Ăn uống: Hỗ trợ cơm trưa và cơm tăng ca ngay tại canteen công ty.
- 15 ngày phép/năm
- Chăm sóc sức khỏe & Giải trí: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, tham gia du lịch/teambuilding cùng công ty.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
Trên 27
Ngành nghề
Kỹ thuật ứng dụng / Cơ khí
,
Bán hàng / Kinh doanh
,
Tư vấn kỹ thuật
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
Trên 27
Ngành nghề
Kỹ thuật ứng dụng / Cơ khí
,
Bán hàng / Kinh doanh
,
Tư vấn kỹ thuật
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 triệu - 30 triệu
Nơi làm việc
- Kcn Tân Tạo, Trung Tâm, Tân Tạo A, Bình Tân, Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
50 - 90 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Thỏa thuận
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh
30 Tr - 35 Tr VND
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh
15 - 20 triệu VNĐ
công ty cổ phần công nghiệp kim bình
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô 16 đường Trung Tâm, KCN Tân Tạo, Phường Tân Tạo A, Quận Bình Tân, TP.HCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Phó phòng kinh doanh Giả da
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Việt Á Châu
Hồ Chí Minh
22 Tr - 25 Tr
Quản Lý Bán Hàng Kênh Siêu Thị
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ A&B VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh
10 triệu - 12 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu