Trưởng Nhóm Kinh Doanh ( Telesale Ngành Mẹ Và Bé )
Hạn nộp hồ sơ: 01/10/2026 (Còn 21 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Đảm bảo doanh thu các nhãn theo mục tiêu công ty giao phó:
Liên hệ với khách hàng theo Data được Công ty cung cấp sẵn.
Tư vấn và cung cấp thông tin sản phẩm của công ty đến khách hàng đảm bảo doanh số cá nhân và đạt mục tiêu đội nhóm.
Triển khai bán hàng, chốt đơn hàng chắc chắn và rõ ràng, kết hợp cùng bộ phận Vận đơn theo dõi tiến trình đơn hàng đến tay khách hàng.
Xây dựng quy trình sale cho từng nhãn hàng
Xây dựng kịch bản bán hàng cho từng nhãn hàng
2. Đảm bảo tỷ lệ hoàn huỷ các nhãn hàng
Xây dựng quy trình care đơn hàng
Giám sát quá trình thực thi quy trình
Xử lý khiếu nại và phát sinh (nếu có)
3. Lập các kế hoạch kinh doanh tuần/tháng/quý/năm (mục tiêu và các giải pháp đạt mục tiêu)
Check lại tiến độ mục tiêu tuần, tháng, quý, năm
Phân tích vấn đề, nguyên nhân và rút kinh nghiệm ở tuần/tháng/quý liền kề
Đưa ra mục tiêu phù hợp để vừa đạt mục tiêu tuần, vừa đạt mục tiêu tháng, quý, năm
Lập kế hoạch để đạt mục tiêu
4. Đào tạo, phát triển, nâng cao năng lực đội nhóm, giúp đội nhóm đạt được mục tiêu công ty giao phó.
5. Lập báo cáo đo lường các dữ liệu liên quan.
6. Phụ trách các công việc phát sinh do TP, BGĐ giao phó.
Liên hệ với khách hàng theo Data được Công ty cung cấp sẵn.
Tư vấn và cung cấp thông tin sản phẩm của công ty đến khách hàng đảm bảo doanh số cá nhân và đạt mục tiêu đội nhóm.
Triển khai bán hàng, chốt đơn hàng chắc chắn và rõ ràng, kết hợp cùng bộ phận Vận đơn theo dõi tiến trình đơn hàng đến tay khách hàng.
Xây dựng quy trình sale cho từng nhãn hàng
Xây dựng kịch bản bán hàng cho từng nhãn hàng
2. Đảm bảo tỷ lệ hoàn huỷ các nhãn hàng
Xây dựng quy trình care đơn hàng
Giám sát quá trình thực thi quy trình
Xử lý khiếu nại và phát sinh (nếu có)
3. Lập các kế hoạch kinh doanh tuần/tháng/quý/năm (mục tiêu và các giải pháp đạt mục tiêu)
Check lại tiến độ mục tiêu tuần, tháng, quý, năm
Phân tích vấn đề, nguyên nhân và rút kinh nghiệm ở tuần/tháng/quý liền kề
Đưa ra mục tiêu phù hợp để vừa đạt mục tiêu tuần, vừa đạt mục tiêu tháng, quý, năm
Lập kế hoạch để đạt mục tiêu
4. Đào tạo, phát triển, nâng cao năng lực đội nhóm, giúp đội nhóm đạt được mục tiêu công ty giao phó.
5. Lập báo cáo đo lường các dữ liệu liên quan.
6. Phụ trách các công việc phát sinh do TP, BGĐ giao phó.
Yêu cầu
Tốt nghiệp THPT (Ưu tiên tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm 01 năm tại vị trí tương đương, có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Có kinh nghiệm làm việc trong các mô hình kinh doanh online, telesales là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, quản lý đội nhóm và xử lý vấn đề tốt.
Có laptop, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm và chịu được áp lực cao trong công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm 01 năm tại vị trí tương đương, có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Có kinh nghiệm làm việc trong các mô hình kinh doanh online, telesales là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, quản lý đội nhóm và xử lý vấn đề tốt.
Có laptop, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm và chịu được áp lực cao trong công việc.
Quyền lợi
Lương và chính sách đãi ngộ:
Lương cứng: Deal lương + % hoa hồng đội nhóm + Hoa hồng % theo doanh thu cá nhân + Thưởng nóng + Thưởng tháng + Thưởng ngày + Phụ cấp + Chuyên cần + Thâm niên
Trong đó:
Thâm niên: 1.500.000 đ ( làm đủ 6 tháng tăng 500.000đ, đến khi đủ 22 tháng đạt 1.500.000đ)
Phụ cấp: Chuyên cần hàng tháng
BHXH đầy đủ theo quy định của Pháp luật
Thưởng các ngày lễ Tết: 30/[protected info], Tết Dương lịch, quà Trung Thu....Thưởng tháng 13
Môi trường năng động ,trẻ trung, máu lửa, nhiệt huyết
Du lịch 1-> 2 lần / năm, các hoạt động teambuilding, teamwork, trà sữa, đá bóng hàng tuần/ tháng
Tham gia các khóa huấn luyện đào tạo nội bộ và bên ngoài thường niên để phát triển bản thân và chuyên môn
Lương cứng: Deal lương + % hoa hồng đội nhóm + Hoa hồng % theo doanh thu cá nhân + Thưởng nóng + Thưởng tháng + Thưởng ngày + Phụ cấp + Chuyên cần + Thâm niên
Trong đó:
Thâm niên: 1.500.000 đ ( làm đủ 6 tháng tăng 500.000đ, đến khi đủ 22 tháng đạt 1.500.000đ)
Phụ cấp: Chuyên cần hàng tháng
BHXH đầy đủ theo quy định của Pháp luật
Thưởng các ngày lễ Tết: 30/[protected info], Tết Dương lịch, quà Trung Thu....Thưởng tháng 13
Môi trường năng động ,trẻ trung, máu lửa, nhiệt huyết
Du lịch 1-> 2 lần / năm, các hoạt động teambuilding, teamwork, trà sữa, đá bóng hàng tuần/ tháng
Tham gia các khóa huấn luyện đào tạo nội bộ và bên ngoài thường niên để phát triển bản thân và chuyên môn
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Ngày làm việc 7,5 tiếng
Nghỉ trưa từ 12:00 - 13:30
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Ngày làm việc 7,5 tiếng
Nghỉ trưa từ 12:00 - 13:30
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Hà Nội: R2 Royal City, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP WELDCOM
Hà Nội, Hưng Yên
35tr-45tr ₫/tháng
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN INORA
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 10, Toà nhà CEO Tower, Lô HH2-1, KĐT Mễ Trì Hạ, Đường Phạm Hùng, Phường Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cửa Hàng Trưởng Khu Vui Chơi - TTTM Hanoi Centre - Lương 10-12Tr
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hà Nội
10 - 12 triệu VND + Thưởng
Trưởng phòng Bancassurance - Công ty Bảo hiểm MIC Thăng Long
Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Quân đội - MIC
Hà Nội
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
