Mô tả công việc
Quản lý và điều hành các công việc của bộ phận nhân sự.
Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch của công ty.
Quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng lao động và dữ liệu nhân sự.
Theo dõi chấm công, tính lương, bảo hiểm và các chế độ phúc lợi cho người lao động.
Triển khai và giám sát thực hiện nội quy lao động, quy định công ty.
Thực hiện đào tạo hội nhập và đào tạo nội bộ.
Phối hợp xử lý các vấn đề quan hệ lao động và kỷ luật lao động.
Hỗ trợ công tác đánh giá khách hàng, audit nhà máy và tuân thủ xã hội.
Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ.
Các công việc khác theo yêu cầu của
Giám đốc.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Có từ 1-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm nhân sự hoặc tương đương.
Hiểu biết về:
Luật Lao động
BHXH
Tuyển dụng
Quan hệ lao động
Chấm công - tính lương
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất hoặc nhà máy.
Thành thạo tin học văn phòng.
Có kỹ năng quản lý, giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
Trung thực, trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN
Xe đưa đón từ nội thành Hải Phòng
Nghỉ lễ, tết theo quy định pháp luật
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Cum cong nghiep Tien Cuong II, Quyet Thang, Hai Phong
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 10/07/2026
