Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Hạn nộp hồ sơ: 23/11/2026 (Còn 61 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Trưởng phòng Hành chính Nhân sự chịu trách nhiệm xây dựng, tổ chức vận hành, kiểm soát và cải tiến toàn bộ hệ thống quản trị nguồn nhân lực và hành chính của Công ty, nhằm bảo đảm:
1. Công ty có đủ nhân sự, đúng năng lực, đúng thời điểm và đúng định biên để đáp ứng kế hoạch sản xuất - kinh doanh.
2. Chính sách nhân sự, tiền lương, phúc lợi, quan hệ lao động và hồ sơ pháp lý được thực hiện chính xác, công bằng, nhất quán và đúng pháp luật.
3. Chi phí nhân sự và chi phí hành chính được kiểm soát theo ngân sách, có số liệu phân tích và phương án tối ưu.
4. Môi trường làm việc ổn định, kỷ luật, an toàn; dịch vụ hành chính đáp ứng nhu cầu vận hành của các phòng ban và người lao động.
5. Hệ thống quy trình, dữ liệu, báo cáo, KPI, đánh giá năng lực, đào tạo, kế nhiệm và chuyển đổi số nhân sự được xây dựng và duy trì hiệu quả.
Tổng Giám đốc được cung cấp đầy đủ thông tin, cảnh báo rủi ro và đề xuất cần thiết để ra quyết định về tổ chức, nhân sự và hành chính.
1. Công ty có đủ nhân sự, đúng năng lực, đúng thời điểm và đúng định biên để đáp ứng kế hoạch sản xuất - kinh doanh.
2. Chính sách nhân sự, tiền lương, phúc lợi, quan hệ lao động và hồ sơ pháp lý được thực hiện chính xác, công bằng, nhất quán và đúng pháp luật.
3. Chi phí nhân sự và chi phí hành chính được kiểm soát theo ngân sách, có số liệu phân tích và phương án tối ưu.
4. Môi trường làm việc ổn định, kỷ luật, an toàn; dịch vụ hành chính đáp ứng nhu cầu vận hành của các phòng ban và người lao động.
5. Hệ thống quy trình, dữ liệu, báo cáo, KPI, đánh giá năng lực, đào tạo, kế nhiệm và chuyển đổi số nhân sự được xây dựng và duy trì hiệu quả.
Tổng Giám đốc được cung cấp đầy đủ thông tin, cảnh báo rủi ro và đề xuất cần thiết để ra quyết định về tổ chức, nhân sự và hành chính.
Yêu cầu
Có sức khỏe tốt, đáp ứng yêu cầu làm việc tại văn phòng và khu vực sản xuất; đủ khả năng di chuyển giữa các nhà xưởng, kho và làm việc với cơ quan chức năng khi cần; có thể làm việc ngoài giờ để xử lý các tình huống phát sinh hoặc dự án trọng điểm.
Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
Ưu tiên: có thêm chứng chỉ quản trị nhân sự, luật lao động, KPI, lương 3P, ISO hoặc quản lý cấp trung
Tối thiểu 7 năm trong lĩnh vực HCNS, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý tương đương.
Ưu tiên: làm việc trong môi trường doanh nghiệp sản xuất từ 300 lao động trở lên, có lao động trực tiếp và làm việc theo ca
Chính trực, công bằng, bảo mật, chặt chẽ, chủ động, quyết đoán, chịu trách nhiệm và có tư duy hệ thống
Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
Ưu tiên: có thêm chứng chỉ quản trị nhân sự, luật lao động, KPI, lương 3P, ISO hoặc quản lý cấp trung
Tối thiểu 7 năm trong lĩnh vực HCNS, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý tương đương.
Ưu tiên: làm việc trong môi trường doanh nghiệp sản xuất từ 300 lao động trở lên, có lao động trực tiếp và làm việc theo ca
Chính trực, công bằng, bảo mật, chặt chẽ, chủ động, quyết đoán, chịu trách nhiệm và có tư duy hệ thống
Quyền lợi
- Thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh
- Thưởng chuyên cần, thưởng hoàn thành trách nhiệm
- Công ty tài trợ các khóa đào tạo nâng cao năng lực
- Thưởng chuyên cần, thưởng hoàn thành trách nhiệm
- Công ty tài trợ các khóa đào tạo nâng cao năng lực
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: L2.2 Đường số 2, KCN Dapark, Phường Dĩ An (Thành phố Dĩ An cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN CÔNG NGHỆ GIÁO DỤC SOTATEK VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
30 - 40 triệu VNĐ
Công ty TNHH Khánh Phong Plastics
Hồ Chí Minh, Hòa Bình
20 Tr - 24 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN CẢNG QUỐC TẾ LONG SƠN
Hồ Chí Minh
Thương lượng
Công ty Cổ phần Safex Logistics
Hồ Chí Minh, An Giang, Bình Dương
17 - 20 triệu VNĐ
YOMEDIA - New Pine Multimedia Technologies JSC
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
CÔNG TY TNHH BAO BÌ NHỰA THÁI DƯƠNG
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô 7.4 khu công nghiệp Darpark, Phường Dĩ An, Tỉnh Bình Dương
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Sản phẩm công nghiệp
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
