Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Quản lý nhân viên phòng Kinh Doanh, đào tạo giám sát việc thực hiện bán hàng.
- Quản lý và sắp xếp đưa ra kế hoạch phù hợp để đạt được hiệu quả tối ưu.
- Đề xuất, lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án.
- Duy trì và mở rộng các mối quan hệ hợp tác với các đối tác nhằm thúc đẩy hiệu quả kinh doanh.
- Quản lý, giám sát việc khai thác nguồn khách hàng cho Công ty.
-
Hỗ trợ khách hàng tìm hiểu thông tin pháp lý rõ ràng về dự án, thúc đẩy khách hàng đưa ra quyết định đầu tư
- Phối hợp với Phòng marketing để lập và thống nhất kế hoạch marketing trước khi trình
Giám đốc Kinh doanh và Ban Tổng
Giám đốc.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp hoặc Ban Tổng giám đốc
Yêu cầu
- Độ tuổi: Từ 25 tuổi - 40 tuổi.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 06 tháng trong lĩnh vực BĐS, tài chính, ngân hàng, ô tô, bảo hiểm.
- Kỹ năng: Giao tiếp, làm việc nhóm, tư vấn và thuyết phục khách hàng.
Quyền lợi
1. Lương:
- Lương cơ bản Trưởng phòng Kinh doanh: 15.000.000 đồng/tháng.
- Thử việc 85% lương (thử việc 2 tháng).
2. Thưởng, Hoa hồng quản lý:
- Thưởng 5.000.000 nếu Phòng Kinh doanh có doanh thu ≥ 900 triệu đồng/tháng.
- Thưởng 5.000.000 nếu Phòng Kinh doanh có từ 03 giao dịch thành công trở lên/tháng.
- Hoa hồng quản lý được tính theo tháng:
+ 50% ≤ DT < 100 : HHQL 1%
+ DT ≥ 100% : HHQL 1.5%
3. Phúc lợi:
- Được tham gia BHXH đầy đủ.
- Chính sách phúc lợi: Lễ, Tết, sinh nhật, lương tháng 13,...
- Tham gia các hoạt động teambuilding cùng công ty.
- Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Team building, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 26/10/2025
- Thu nhập: 30 - 100 triệu
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 11 đường số 5 khu đô thị An Phú - An Khánh, Thủ Đức
