Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Trưởng Phòng Quản Lý Vận Hành - Mảng Bất Động Sản Dòng Tiền

CÔNG TY CỔ PHẦN EPICLAND VIỆT NAM

Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 30/04/2026
Thu nhập: 30tr-40tr ₫/tháng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 5 năm

Mô tả công việc

Giới thiệu chung
Chúng tôi đang tìm kiếm một TRƯỞNG PHÒNG QUẢN LÝ VẬN HÀNH quyết đoán và giàu kinh nghiệm để quản lý toàn bộ hệ sinh thái vận hành sau đầu tư. Đây là vị trí then chốt nhằm đảm bảo các tòa nhà trong hệ thống luôn vận hành tối ưu, duy trì tỷ lệ lấp đầy cao và kiểm soát rủi ro pháp lý/an toàn tuyệt đối.
Mô tả công việc
A. Quản lý Hệ thống & Quy trình (SOPs)
• Xây dựng và chuẩn hóa bộ quy trình vận hành (SOP) từ khâu nhận bàn giao dự án, Sale, hợp đồng đến bảo trì và chăm sóc khách hàng.
• Thiết lập hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm đảm bảo nhân sự tại các tòa nhà tuân thủ đúng quy định.
• Trực tiếp lựa chọn và triển khai các giải pháp công nghệ (Phần mềm quản lý, App cư dân, khóa thông minh) để tự động hóa vận hành.
B. Quản lý Tài chính & Công nợ
• Quản lý ngân sách vận hành (OPEX) cho từng tòa nhà và toàn hệ thống.
• Kiểm soát chặt chẽ các chi phí biến đổi như điện, nước, internet và chi phí sửa chữa.
• Chịu trách nhiệm cao nhất về công tác thu hồi nợ tiền thuê nhà và các dịch vụ đi kèm.
C. Quản trị Nhân sự & Hiệu suất
• Quản lý trực tiếp đội ngũ Quản lý tòa nhà (PM), kỹ thuật, vệ sinh, HCNS và CSKH.
• Thiết lập cơ chế lương thưởng, đãi ngộ dựa trên hiệu suất (Performance-based).
• Đào tạo kỹ năng xử lý tình huống và tư duy dịch vụ cho đội ngũ nhân sự.
D. Quản lý Tài sản & Pháp lý
• Giám sát thực hiện bảo trì định kỳ hạ tầng kỹ thuật (thang máy, điện nước, chống thấm).
• Đảm bảo các tòa nhà tuân thủ nghiêm ngặt quy định về PCCC và các thủ tục hành chính với chính quyền địa phương.
3. Chỉ số đánh giá hiệu quả (KPI)
KPI sẽ được đánh giá dựa trên các mục tiêu cụ thể:
• Hiệu suất lấp đầy: Tỷ lệ trung bình toàn hệ thống đạt 95%.
• Quản lý công nợ: Tỷ lệ thu hồi nợ đúng hạn đạt 100%.
• Tối ưu chi phí: Thực tế so với ngân sách duyệt đạt 100%.
• Chất lượng dịch vụ: Điểm hài lòng khách hàng (CSAT) hoặc tỷ lệ gia hạn đạt 90%.
• An toàn & Pháp lý: 0 vụ việc vi phạm PCCC hoặc an ninh trật tự.

Yêu cầu

• Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm quản lý vận hành trong mảng Hospitality (Khách sạn, Resort) hoặc BĐS dòng tiền. Ưu tiên ứng viên từng quản lý chuỗi trên 1.000 phòng.
• Kỹ năng: Tư duy hệ thống (System thinking), quản trị mục tiêu (MBO) và xử lý khủng hoảng tốt.
• Tố chất: Quyết đoán, tỉ mỉ, chịu được áp lực cao và sẵn sàng di chuyển giữa các dự án.
• Ưu tiên: Người có kinh nghiệm xây dựng chuỗi vận hành từ giai đoạn đầu.
Quyền lợi & Chế độ
• Thu nhập: Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng KPI + Thưởng vượt định mức lợi nhuận (Tổng thu nhập 30 - 40 triệu/tháng).
• Lộ trình thăng tiến: Cơ hội trở thành COO hoặc Đối tác góp vốn (Partner) trong các dự án mới của công ty.
• Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 (Thứ 2 đến sáng Thứ 7).
• Phúc lợi: Đầy đủ các chế độ nghỉ lễ, thưởng và phúc lợi theo quy định công ty.
Địa điểm và Thời gian tuyển dụng:
• Hạn nộp CV đến ngày 30/4/2026
• Địa điểm làm việc: Tầng 5, 505 Minh Khai, phường Vĩnh Tuy, Thành phố Hà Nội.

Quyền lợi

Thưởng
Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng KPI + Thưởng vượt định mức lợi nhuận (Tổng thu nhập 30-40 triệu/tháng)
Nghỉ phép có lương
Đầy đủ các chế độ nghỉ lễ, thưởng và phúc lợi theo quy định công ty
Khác
Cơ hội trở thành CEO hoặc Đối tác góp vốn (Partner) trong các dự án mới của công ty

Thông tin khác

Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 30tr-40tr ₫/tháng

Nơi làm việc

  • Tầng 5, 505 Minh Khai, phường Vĩnh Tuy, Thành phố Hà Nội

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
Giới thiệu công ty Xem trang công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN EPICLAND VIỆT NAM
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần epicland việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

CÔNG TY CỔ PHẦN EPICLAND VIỆT NAM
Địa chỉ công ty: 505 Minh Khai

Phúc lợi dành cho bạn

  • Thưởng
  • Nghỉ phép
HOT

Job hot

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ ASILLA VIỆT NAM
Upto $1800 x 14 tháng lương/năm + Thưởng
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN KOME88
8 - 12 triệu VND
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN HỢP ĐIỂM
Khởi điểm 12 - 15 triệu VND + Thưởng
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Hình Tượng Ô Tô Sài Gòn - Motor Image SG
Không Giới Hạn
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần Nhân lực Quốc tế Việt (Vilaco)
20 - 30 triệu VND
Hà Nội

Job liên quan

Công Ty Cổ Phần Giáo Dục Moonlight
8,000,000 - 10,000,000 VND
Hà Nội
Công ty Cổ Phần Techpal
20 - 30 triệu VND
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần 25 FIT
15.000.000 - 25.000.000 VND
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Thỏa thuận
Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh

Việc làm tương tự

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN MEGA VIỆT NAM
25-30 triệu VND
30/04/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐT VÀ TM JDR VIỆT NAM
25 triệu đến 30 triệu VND
08/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ DOJI
20 triệu - 30 triệu
30/04/2026
Hà Nội
Công ty Cổ phần Thịnh Cường
30.000.000- 40.000.000 VND
13/05/2026
Hà Nội
Công ty Cổ phần Trung Việt Link
1.500.000 VND/tháng
11/05/2026
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Andes E&C Việt Nam
20-35 triệu VND
07/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN XHOME VIỆT NAM
30-35 triệu VND
08/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ TEKY HOLDINGS
2 - 3 triệu
30/05/2026
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐI CHUNG
1,000,000-2,000,000 VND
01/05/2026
Hà Nội
ASL Vietnam Ltd.
$650 - $700
23/04/2026
Hà Nội

Giải thưởng của chúng tôi

Giải đồng

Chương trình Make in Viet-Nam 2023

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

Top 10

Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT