Trưởng phòng Sale Online
Hạn nộp hồ sơ: 01/11/2026 (Còn 17 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1.Quản lý hoạt động kinh doanh online:
- Lập kế hoạch và triển khai mục tiêu doanh số, KPI cho từng nhãn hàng kênh Socom dựa vào chương trình bán hàng được ban hành.
- Theo dõi, phân tích hiệu quả bán hàng theo kênh và nhóm khách, đề xuất phương án thúc đẩy và tối ưu doanh thu theo từng giai đoạn.
- Giám sát toàn bộ quy trình bán hàng: tiếp nhận data → tư vấn → chốt đơn → chăm sóc → tái mua.
2. Quản lý & phát triển đội ngũ:
- Quản lý, đào tạo và phát triển năng lực đội ngũ SO các nhãn hàng.
- Đề xuất cơ chế nhân sự, set KPI, quy trình làm việc & đánh giá hiệu suất định kỳ cho nhân sự các team SO.
- Huấn luyện đội ngũ về kỹ năng tư vấn, upsales, cross-sales, CSKH.
3. Phối hợp liên phòng ban:
- Phối hợp Marketing để tối ưu lead và tỷ lệ chuyển đổi trên kênh Socom.
- Làm việc với Brand/Thương hiệu để thống nhất định hướng bán hàng theo từng nhãn.
- Phối hợp bộ phận CRM để tối ưu trải nghiệm sau bán & nâng cao tỷ lệ quay lại.
- Phối hợp Kho - Vận hành - Tài chính để đảm bảo quy trình lên đơn, giao hàng, thanh toán trơn tru.
4. Quản trị & phát triển hệ thống:
- Theo dõi việc sử dụng phần mềm làm việc (ERP/ CRM/...) của phòng SO nhằm đảm bảo thao tác đúng và hiệu quả.
- Đề xuất cải tiến quy trình bán hàng online của phòng SO (data → tư vấn → chốt đơn → chăm sóc).
- Phát hiện các vấn đề trong vận hành đội SO và đề xuất giải pháp nâng cấp năng suất & hiệu quả.
- Kết nối với bộ phận hệ thống/kỹ thuật để xử lý lỗi, điều chỉnh chức năng theo nhu cầu thực tế của team SO.
- Xây dựng & cập nhật tài liệu nội bộ: quy trình, checklist, hướng dẫn nghiệp vụ.
5. Báo cáo & chiến lược phát triển:
- Báo cáo doanh thu định kỳ của từng nhãn cho Trưởng bộ phận Khách hàng.
- Phân tích báo cáo và đề xuất cải thiện, tối ưu doanh thu.
- Dự báo doanh thu & lập kế hoạch phát triển kênh Socom cho từng nhãn hàng.
6.Các đầu việc khác:
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng bộ phận Khách hàng.
- Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong phạm vi phòng SO.
- Lập kế hoạch và triển khai mục tiêu doanh số, KPI cho từng nhãn hàng kênh Socom dựa vào chương trình bán hàng được ban hành.
- Theo dõi, phân tích hiệu quả bán hàng theo kênh và nhóm khách, đề xuất phương án thúc đẩy và tối ưu doanh thu theo từng giai đoạn.
- Giám sát toàn bộ quy trình bán hàng: tiếp nhận data → tư vấn → chốt đơn → chăm sóc → tái mua.
2. Quản lý & phát triển đội ngũ:
- Quản lý, đào tạo và phát triển năng lực đội ngũ SO các nhãn hàng.
- Đề xuất cơ chế nhân sự, set KPI, quy trình làm việc & đánh giá hiệu suất định kỳ cho nhân sự các team SO.
- Huấn luyện đội ngũ về kỹ năng tư vấn, upsales, cross-sales, CSKH.
3. Phối hợp liên phòng ban:
- Phối hợp Marketing để tối ưu lead và tỷ lệ chuyển đổi trên kênh Socom.
- Làm việc với Brand/Thương hiệu để thống nhất định hướng bán hàng theo từng nhãn.
- Phối hợp bộ phận CRM để tối ưu trải nghiệm sau bán & nâng cao tỷ lệ quay lại.
- Phối hợp Kho - Vận hành - Tài chính để đảm bảo quy trình lên đơn, giao hàng, thanh toán trơn tru.
4. Quản trị & phát triển hệ thống:
- Theo dõi việc sử dụng phần mềm làm việc (ERP/ CRM/...) của phòng SO nhằm đảm bảo thao tác đúng và hiệu quả.
- Đề xuất cải tiến quy trình bán hàng online của phòng SO (data → tư vấn → chốt đơn → chăm sóc).
- Phát hiện các vấn đề trong vận hành đội SO và đề xuất giải pháp nâng cấp năng suất & hiệu quả.
- Kết nối với bộ phận hệ thống/kỹ thuật để xử lý lỗi, điều chỉnh chức năng theo nhu cầu thực tế của team SO.
- Xây dựng & cập nhật tài liệu nội bộ: quy trình, checklist, hướng dẫn nghiệp vụ.
5. Báo cáo & chiến lược phát triển:
- Báo cáo doanh thu định kỳ của từng nhãn cho Trưởng bộ phận Khách hàng.
- Phân tích báo cáo và đề xuất cải thiện, tối ưu doanh thu.
- Dự báo doanh thu & lập kế hoạch phát triển kênh Socom cho từng nhãn hàng.
6.Các đầu việc khác:
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng bộ phận Khách hàng.
- Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong phạm vi phòng SO.
Yêu cầu
1.Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học các ngành Kinh doanh, Marketing, Quản trị hoặc tương đương.
2.Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc sales online.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ngành mỹ phẩm, spa, làm đẹp, thiết bị chăm sóc cá nhân.
- Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ Sales từ 5 người trở lên và kinh nghiệm quản lý theo đa nhãn hàng hoặc đa dòng sản phẩm.
3.Kỹ năng:
- Hiểu quy trình bán hàng online, digital marketing cơ bản, biết sử dụng CRM/ERP và công cụ báo cáo.
- Quản lý - phân công - giám sát đội ngũ, đào tạo kỹ năng tư vấn & bán hàng cho nhân viên.
- Giao tiếp tốt, tư duy phân tích, xử lý vấn đề linh hoạt, phối hợp hiệu quả với các bộ phận
2.Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc sales online.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ngành mỹ phẩm, spa, làm đẹp, thiết bị chăm sóc cá nhân.
- Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ Sales từ 5 người trở lên và kinh nghiệm quản lý theo đa nhãn hàng hoặc đa dòng sản phẩm.
3.Kỹ năng:
- Hiểu quy trình bán hàng online, digital marketing cơ bản, biết sử dụng CRM/ERP và công cụ báo cáo.
- Quản lý - phân công - giám sát đội ngũ, đào tạo kỹ năng tư vấn & bán hàng cho nhân viên.
- Giao tiếp tốt, tư duy phân tích, xử lý vấn đề linh hoạt, phối hợp hiệu quả với các bộ phận
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh, trao đổi theo năng lực và kinh nghiệm;
Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp gửi xe
Cung cấp thiết bị làm việc
Lương tháng 13 (theo tình hình kinh doanh của Công ty)
BHXH, BHYT, thưởng Lễ/Tết, Voucher mỹ phẩm các ngày lễ/tết, sinh nhật...
Được đào tạo, cập nhật thêm các kiến thức mới của ngành
Tham dự các sự kiện nội bộ của cty: YEP, du xuân,...
Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp gửi xe
Cung cấp thiết bị làm việc
Lương tháng 13 (theo tình hình kinh doanh của Công ty)
BHXH, BHYT, thưởng Lễ/Tết, Voucher mỹ phẩm các ngày lễ/tết, sinh nhật...
Được đào tạo, cập nhật thêm các kiến thức mới của ngành
Tham dự các sự kiện nội bộ của cty: YEP, du xuân,...
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:30)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:30)
Thông tin chung
- Thu nhập: 30 - 40 triệu
Nơi làm việc
- Tòa nhà VMT, 1 Ngõ 82 Duy Tân, Phường Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUE JUICE
Hà Nội
Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
CÔNG TY TNHH KINH DOANH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ DEME
Hà Nội
10 - 15 triệu
Công ty CP Tập đoàn Gỗ Minh Long
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nghệ An
Cạnh tranh
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI THIÊN THỦY MỘC
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tòa nhà VMT, Số 1, ngõ 82 phố Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Mỹ phẩm - Trang sức, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Thiết Kế Và Xây Dựng GreenHN
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Phú Thọ
40 - 100 triệu VNĐ
Trưởng Nhóm Kiểm Soát Vận Hành Kinh Doanh
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ DOJI
Hà Nội
20 triệu - 30 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu