Trưởng Phòng Tự Động Hóa và Tích Hợp Hệ Thống

• Giới tính: Nam. Tuổi: không giới hạn
• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật có liên quan như tự động hóa, đo lường điều khiển...
• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tham gia các dự án về tự động hóa
• Có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Team Lead hoặc Manager
• Biết sử dụng ít nhất 01 phần mềm lập trình PLC và Scada thông dụng (Siemens, Omron, AB...)
• Có kiến thức cơ bản về truyền thông công nghiệp (Modbus; Profibus ; Profinet);
• Có hiểu biết về thiết bị đo lường cảm biến và truyền động (sensor, thiết bị đóng cắt, biến tần...)
• Có khả năng sử dụng phần mềm thiết kế điện chuyên dụng (Eplan, CAD)
• Có kỹ năng tốt trong việc tổ chức và lập kế hoạch; giải quyết vấn đề và xử lý xung đột
• Có kỹ năng quản lý thời gian
• Chăm chỉ, ham học hỏi và biết cách nâng cao kiến thức và trình độ của bản thân.
QUYỀN LỢI:
- Mức lương: Thỏa thuận
- Thưởng cuối năm 01 - 03 tháng lương căn cứ theo khả năng thực hiện công việc
- Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành
- Chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty đa dạng: chăm sóc sức khỏe định kì hàng năm; các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và thân nhân, du lịch nghỉ mát hàng năm...
- Được trang bị máy tính, phụ cấp phí điện thoại, phụ cấp đi công tác, gặp gỡ khách hàng
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, trẻ trung, hiện đại, văn hóa đặc sắc. Có cơ hội làm việc với các đối tác quốc tế, các dự án và khách hàng lớn.
- Được đào tạo thêm chuyên môn. Cơ hội học và làm việc trong lĩnh vực công nghệ 4.0
- Tài trợ chi phí thi, học đối với 1 số chứng chỉ chuyên môn
- Tham gia vào các dự án đa dạng, phát triển và ứng dụng các công nghệ mới nhất.
- Cơ hội làm việc và đào tạo ngắn/ dài tại nước ngoài.
- Công ty đang mở rộng rất nhanh, rất nhiều cơ hội phát triển, thăng tiến.