Khi nào bạn có thể bắt đầu đi làm?

Trong qua trình phỏng vấn, rất nhiều câu hỏi nhà tuyển dụng đưa ra khiến ứng viên bối rối, nhất là không biết nói gì khi nhà tuyển dụng đặt câu hỏi bạn có sẵn sàng làm thêm giờ? Hay "Nếu được nhận, khi nào bạn có thể bắt đầu đi làm?". Đừng vội vàng trả lời, đôi khi mục đích của người phỏng vấn chỉ đơn thuần là xác nhận thông tin và sự cam kết từ phía bạn nhưng phần nhiều thì họ còn muốn xem bạn có là một người đáng tin cậy và có trách nhiệm hay không. Vậy trả lời như thế nào với những câu hỏi này?

Cách trả lời câu hỏi "Khi nào bạn có thể bắt đầu đi làm?"

1. Nghĩa vụ với công ty hiện tại

Nếu bạn đã xin nghỉ và vẫn đang làm việc ở công ty hiện tại thì đừng ngại thành thật với nhà tuyển dụng, chẳng hạn như: "Tôi cần thêm (hai) tuần nữa để kết thúc và chuyển giao trách nhiệm ở công việc hiện tại." Nếu hiện bạn không đi làm, có thể bạn vẫn cần một khoảng thời gian để hoàn thành một số việc hoặc thu xếp việc nhà trước khi bắt đầu đi làm. Điều này cho thấy tinh thần trách nhiệm và thái độ nghiêm túc trong hành động của bạn.
Dù trong bất cứ trường hợp nào, đừng vì sợ bỏ lỡ vị trí đang phỏng vấn mà "bán rẻ" bản thân mình. Hãy nhớ rằng, luôn biết cách đối phó với nỗi sợ hãi trong quá trình phỏng vấn, đừng để sự rụt rè, lo sợ làm ảnh hưởng tới buổi phỏng vấn của bạn. Hãy luôn biết cách tự tin, thể hiện bản thân của mình nhé.

2. Trong đơn ứng tuyển

Nếu câu trả lời được hỏi trên đơn ứng tuyển cho vị trí đó, hãy dành ra đủ thời gian để đáp ứng "thời hạn thông báo" trước khi nghỉ việc của công ty hiện tại và thời gian cá nhân (nếu cần) khi chuyển việc. Giả sử thời gian thông báo nghỉ việc ở công ty bạn là 2 tuần, bạn muốn dành 1 tuần để nghỉ ngơi trước khi nhận việc mới vậy thì tốt hơn hết là ghi thời gian cách ít nhất một tháng kể từ ngày sẵn sàng đi làm.

3. Công việc ở nước ngoài hoặc thành phố khác

Nếu công việc yêu cầu bạn chuyển đến sinh sống ở thành phố khác hoặc ra nước ngoài, bạn cần cân nhắc thời gian để bán/cho thuê bất động sản hoặc thanh lý hợp đồng thuê nhà, đóng gói đồ đạc, thông báo với bạn bè, người thân và xử lý các mối quan hệ khác.
Trong một số trường hợp, có lẽ bạn cần thương lượng "chi phí" chuyển nhà hoặc "tổn thất" bán bất động sản (nếu thị trường đang trì trệ hoặc giảm giá). Tất cả đều có liên quan và cần xem xét trước khi bạn đưa ra ngày bắt đầu làm việc cụ thể. Có thể nói rằng: "Rất khó để đưa ra một ngày chính xác vì tôi cần phải chuẩn bị ABC, tôi chỉ có thể đảm bảo là trong tuần (đầu tiên) của tháng (sau)".

4. Cam kết

Nếu bạn đã rất lâu rồi chưa có thời gian nghỉ ngơi vì công việc quá bận rộn thì có khả năng là ở chức vụ mới bạn cũng bận không kém đâu. Vì thế, hãy dành thời gian cho các cam kết cá nhân như về quê thăm ba mẹ, họ hàng hoặc đi nghỉ với một nửa kia của mình, đi cắm trại với con... Bạn cũng nên tranh thủ làm những kế hoạch riêng còn dang dở khác.
Các ứng viên khi đi phỏng vấn hãy luôn nhớ rằng đừng chỉ ngồi nghe và trả lời câu hỏi của người phỏng vấn mà hãy biết cách chủ động tự đặt lại câu hỏi về những băn khoăn thắc mắc của bản thân mình, tuy nhiên bạn cũng cần phải thật tự nhiên thoải mái, đừng quá cứng nhắc khiến cho cuộc phỏng vấn trở nên nặng nề.
Những chia sẻ hữu ích ở trên hy vọng đã cung cấp tới bạn đọc những thông tin quan trọng, giúp bạn có thêm cho mình những kỹ năng khi đi phỏng vấn được tốt nhất. Với kinh nghiệm kỹ năng này bạn có thể ứng dụng vào bất cứ ngành nghề hay lĩnh vực nào đó, dù là bạn đang xin viêc nhân viên kinh doanh, bán hàng, kế toán, kiến trúc sư, lập trình viên, thủ kho... Hãy luôn tỉnh táo để trả lời các câu hỏi sáng suốt nhất từ nhà tuyển dụng nhé.
>> Để nhanh có được việc làm tốt, bạn đọc truy cập ngay vào Joboko.com để nhận tin đăng tuyển việc làm nhanh nhất nhé.
>> Bạn có thể tham khảo các mẫu Cv xin việc có sẵn, đừng quên bạn cũng có thể tải các mẫu Cv xin việc trực tuyến này về tại Joboko.com.