Mô tả công việc của Nhân Viên IT
Chuyên mục: Mô tả công việc
MỤC LỤC:
I. Mô tả công việc của Nhân viên IT
II. Yêu cầu kỹ năng, bằng cấp đối với nhân viên IT
III. Thu nhập và triển vọng nghề nghiệp
I. Mô tả công việc của Nhân viên IT
Nhân viên công nghệ thông tin hay IT là vị trí có triển vọng nghề nghiệp tốt nên được nhiều bạn trẻ theo đuổi. Nhiệm vụ của nhân viên IT thông thường tại các doanh nghiệp, công ty bao gồm:- Cài đặt máy trạm trong mạng và các thiết bị ngoại vi cần thiết (chẳng hạn như bộ định tuyến, máy in, máy photocopy...).
- Đảm bảo phần cứng máy tính như ổ cứng HDD, chuột, bàn phím... hoạt động bình thường.
- Cài đặt và lập cấu hình phiên bản thích hợp theo tiêu chuẩn kỹ thuật.
- Xây dựng và duy trì mạng cục bộ sao cho đạt hiệu quả làm việc tối ưu.
- Bảo đảm tính bảo mật và riêng tư cho hệ thống mạng và máy tính.
- Cung cấp định hướng và hướng dẫn cho người dùng về phương thức hoạt động của phần mềm mới và thiết bị máy tính.
- Sắp xếp và lên lịch nâng cấp và bảo dưỡng hệ thống mà không ảnh hưởng đến tiến độ làm việc của nhân viên khác trong công ty.
- Kiểm tra, chẩn đoán và khắc phục sự cố (sửa chữa hoặc thay thế linh kiện, gỡ lỗi...).
- Ghi chép nhật ký sữa chữa và bảo dưỡng thiết bị theo quy định.
- Theo dõi số lượng máy tính và thiết bị mạng và đặt hàng khi thiếu.
Đọc thêm: Công việc của Nhân viên IT là làm gì?
II. Yêu cầu kỹ năng, bằng cấp đối với nhân viên IT
Luôn cập nhật những kỹ năng và kiến thức công nghệ mới nhất là yếu tố giúp nhân viên IT đảm nhận tốt vị trí của mình. Vì vậy, khi ứng tuyển nhân viên IT, ứng viên cần có kỹ năng, bằng cấp như:- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân viên IT hoặc vị trí liên quan.
- Kỹ năng chẩn đoán và giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng giao tiếp tốt. Đây là kỹ năng không thể thiếu dù bạn ứng tuyển nhân viên IT hay bất cứ công việc gì. Cùng tìm hiểu kỹ năng giao tiếp để biết tại sao chúng lại quan trọng nhé.
- Kỹ năng tổ chức công việc và quản lý thời gian.
- Hiểu biết sâu rộng về hệ thống máy tính và mạng.
- Am hiểu về nguyên tắc bảo mật mạng và dữ liệu.
- Sử nhân chuyên ngành CNTT, Toán ứng dụng hoặc bằng cấp liên quan.
III. Thu nhập và triển vọng nghề nghiệp
Các sinh viên mới tốt nghiệp có bằng CNTT, Tin học ứng dụng hoặc bằng cấp liên quan dễ dàng tìm việc hơn và có mức lương trung bình cao hơn các ngành nghề khác. Nhiều lập trình viên đã làm thêm và có thu nhập cao ngay từ khi học đại học. Ở Việt Nam, lương lập trình viên dao động từ 10-25 triệu/tháng tùy theo vị trí, trong khi đó vị trí quản lý từ 30-70 triệu đồng/tháng và có xu hướng tiếp tục tăng trong tương lai.Đọc thêm: Câu hỏi phỏng vấn nhân viên IT
Bên cạnh đó để trở thành một nhân viên IT giỏi các bạn cũng cần có những phẩm chất riêng, vậy những phẩm chất cần có của một nhân viên IT là gì, các bạn cùng tìm hiểu và trau dồi thêm cho cá nhân mình dễ dàng hơn. Ngoài ra còn rất nhiều những thông tin hữu ích được JOBOKO.com cập nhật đầy đủ trên Blog việc làm các bạn cùng tìm hiểu thêm nhé.
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



