Cách viết thư từ chối phỏng vấn chuyên nghiệp
Khi nào nên viết thư từ chối phỏng vấn?
Quyết định từ chối phỏng vấn là đúng đắn nếu bạn đã suy nghĩ kỹ lưỡng và có lý do hợp lý:
- Đã đồng ý nhận việc ở một công ty khác.
- Vị trí công việc không phù hợp với bản thân.
- Thay đổi kế hoạch tìm việc làm.
Dù xuất phát từ lý do gì đi chăng nữa, bạn cũng nên viết email từ chối phỏng vấn để thông báo với nhà tuyển dụng. Điều đó thể hiện rằng bạn tôn trọng công sức và thời gian của nhà tuyển dụng, tránh để lại ấn tượng không tốt.
Mẫu Email từ chối phỏng vấn
TIÊU ĐỀ: THƯ TỪ CHỐI PHỎNG VẤN
Kính gửi: [Người phụ trách/Bộ phận tuyển dụng]
Tôi tên là: [Họ và tên], ứng viên ứng tuyển vị trí [vị trí công việc].
Trước hết, tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành tới Quý công ty khi đã xem xét hồ sơ và trao cho tôi cơ hội tham gia phỏng vấn.
Tuy nhiên, sau khi cân nhắc kỹ lưỡng, tôi cảm thấy bản thân chưa thực sự phù hợp với vị trí [vị trí công việc] tại công ty. Vì vậy, tôi viết thư này xác nhận không thể tham tham gia buổi phỏng vấn sắp tới. Rất mong Quý công ty sẽ hiểu và thông cảm cho tôi.
Hy vọng trong tương lai tôi sẽ có cơ hội làm việc, hợp tác với [tên công ty]. Xin chúc Quý công ty sẽ sớm tìm được ứng viên phù hợp.
Trân trọng,
[Họ tên người gửi]
Để tránh lãng phí thời gian và công sức của bản thân, hãy lập kế hoạch tìm việc cụ thể, tập trung vào những cơ hội mục tiêu. Trước khi ứng tuyển, bạn cần: đọc kỹ JD, tìm hiểu công ty tuyển dụng, đánh giá độ phù hợp với công việc.
Cách tìm việc làm hiệu quả, nhanh chóng
Xem thêmNgay cả khi không tham gia phỏng vấn, bạn vẫn nên phản hồi nhà tuyển dụng thay vì chọn cách im lặng. Cách từ chối phỏng vấn sẽ thể hiện rõ con người bạn. JobOKO tin rằng với sự chỉn chu, chuyên nghiệp trong quá trình tìm việc, bạn sẽ nhanh chóng có được cơ hội việc làm mơ ước. Cập nhật thêm những kiến thức, kinh nghiệm hữu ích cho quá trình tìm việc TẠI ĐÂY.
