Việc làm giám sát buồng phòng tại Quận Ba Đình (53 việc)
- Xây dựng định hướng, lập kế hoạch và giám sát việc thực hiện hoạt động Digital Marketing của thương hiệu
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị, Tài chính .
- Hưởng BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, nghỉ Lễ theo quy định Luật lao động.
- Xây dựng và chuẩn hóa quy chế lương thưởng, phúc lợi, chính sách đãi ngộ cho từng phòng ban
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là excel
- Bằng cấp:Tốt nghiệp Đại học hoặc trên đại học các ngành kinh tế, Du lịch, Khách sạn, Nhà hàng.
- Ngoại ngữ:Tiếng Anh giao tiếp tốt.
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm TRƯỞNG PHÒNG SALES
- Giám sát và thực thi giám sát việc tuân thủ các nội quy làm việc, quy định quản lý, quy định hành chính
- Lập kế hoạch mua sắm, cấp phát và giám sát sử dụng văn phòng phẩm, máy móc, trang thiết bị của Công ty
- Có mối quan hệ sẵn có trong ngành "Mỹ Phẩm và Làm Đẹp", "Hàng Tiêu Dùng" hoặc "Mẹ và Bé" là lợi thế.
- Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT).
- Tổ chức, quản lý và vận hành Phòng kế toán tài chính của Công ty
- Xây dựng kế hoạch hoạt động của phòng theo quý/năm và tổ chức thực hiện
- Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài (quy mô 12-15 nhân viên)
- Báo cáo trực tiếp: Tổng Giám đốc
- Phụ trách mảng cải tạo, sửa chữa, nâng cấp cơ sở vật chất, hạ tầng phòng ốc khách sạn, sảnh khách sạn
Xem tất cả: Tìm việc làm TRƯỞNG PHÒNG PHÁT TRIỂN KINH DOANH
- Báo cáo kết quả hoạt động của phòng Marketing cho Giám đốc Công ty
- Hoạch định chiến lược marketing cho Ban Giám đốc và tham mưu chiến lược kinh doanh cho trưởng bộ phận kinh doanh
- Chịu trách nhiệm về các chiến dịch truyền thông marketing và hiệu suất làm việc của phòng Marketing
- Đào tạo đội ngũ nhân sự trong phòng theo từng cấp để cùng nhau đạt mục tiêu công việc, KPIs mà BLĐ đưa ra
- Phối hợp với các phòng ban: Vận hành, Media
- Định hướng mục tiêu phát triển công việc và hiệu suất của phòng Marketing
- Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài (quy mô 6-8 nhân viên)
- Báo cáo trực tiếp: Tổng Giám đốc
- Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng Thu hút nhân tài (quy mô 10-12 nhân viên)
- Báo cáo trực tiếp: Tổng Giám đốc
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về việc hoàn thiện hệ thống quản lý tài chính kế toán của Công ty
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc
- Phối hợp triển khai thí điểm, khảo sát đánh giá của khách hàng, hiệu chỉnh và cập nhật các tính năng, chức năng mới
- Công việc chính là kinh doanh tại Văn phòng
- Giám sát tất cả các hoạt động đào tạo được thực hiện trong và ngoài Khách sạn
- Ứng viên quan tâm gửi CV về phòng Nhân sự:
Xem tất cả: Tìm việc làm Creative
- Quản lý & phát triển đội ngũ nhân sự phòng PR Marketing Online toàn quốc
Xem tất cả: Đại Học FPT tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Buồng Phòng · giám sát buồng phòng · tổ trưởng buồng phòng · trưởng bộ phận buồng phòng · trưởng phòng
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.