Việc làm talent acquisition supervisor tại Hà Nội (1.324 việc)
Ưu tiên:
Omicare
Hà Nội
Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
- Bán lẻ, Hàng tiêu dùng, FMCG -Quy mô công ty:Vừa (50 - 249 người có BHXH) -Website: [protected info].
- OmiGroup tự hào ghi danh "Nơi làm việc xuất sắc Great Place to Work tại Việt Nam".
Up
Công ty TNHH Avada Group
Hà Nội
10 - 16 triệu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, Marketing, Ngoại ngữ, Quản lý hoặc lĩnh vực liên quan.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong mảng Tuyển dụng /TA /Headhunter tại các công ty thương mại điện tử, eCommerce, .
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ DELI VIỆT NAM
Hà Nội
17 - 25 triệu
- Thành thạo Microsoft Office, Google Workspace và các công cụ Internet, phần mềm quản lý nhân sự phục vụ công việc.
- Phối hợp với OD và Hiring Manager xây dựng kế hoạch tạo nguồn và tuyển dụng hiệu quả, phù hợp với thị trường.
Công ty TNHH Phát triển Deli Việt Nam
Hà Nội
17 Tr - 25 Tr VND
- Sử dụng linh hoạt các kênh sourcing: headhunting, LinkedIn Recruiter, talent pool, networking, referrals
Up
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ TRUYỀN THÔNG QUẢNG CÁO GOLDEN PHOENIX
Hà Nội
10 - 20 triệu VND
- 1-3 năm kinh nghiệm Talent Acquisition (ưu tiên lĩnh vực eCommerce, Marketing, Creative, Tech)
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Senior Talent Acquisition → Talent Acquisition Lead
Up
Công ty TNHH Thương Mại và Dịch Vụ TSG
Hà Nội
10 - 12 triệu
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng để xây dựng talent pool dài hạn
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN RIKKEISOFT
Hà Nội
Thoả thuận
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Recruiter hoặc Talent Acquisition, đặc biệt trong lĩnh vực IT/Tech cho thị trường Nhật
- Xây dựng và cập nhật hệ thống dữ liệu ứng viên (Talent Pool) phục vụ nhu cầu tuyển dụng hiện tại và tương lai
Xem tất cả: CÔNG TY CỔ PHẦN RIKKEISOFT tuyển dụng việc làm
Up
Công ty TNHH Thời Trang Calie House
Hà Nội
20tr-25tr ₫/tháng
- Leader Talk, Calier Talk -Nơi bạn được chia sẻ và học hỏi từ chính CEO, đội ngũ Leaders tài năng và đồng đội của chính mình.
- Khai mở kiến thức và tư duy với CLB Đọc sách và Tủ sách Calie -Nơi tri thức và cảm hứng luôn sẵn sàng chờ bạn.
Up
Công ty TNHH Thương Mại và Dịch Vụ TSG
Hà Nội
10 - 12 triệu
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng để xây dựng talent pool dài hạn
VBATECHS
Hà Nội
8 - 10 triệu
- Strong interest in pursuing a career in HR, especially Talent Acquisition & Employer Branding
Xem tất cả: VBATECHS tuyển dụng việc làm
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN SAVVYCOM
Hà Nội
Tới 18 triệu
- Biết sử dụng các phần mềm Photoshop, Proshow, Ai, .
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng tại các công ty IT/Headhunt.
Xem tất cả: CÔNG TY CỔ PHẦN SAVVYCOM tuyển dụng việc làm
Công ty TNHH Phát triển Deli Việt Nam
Hà Nội
17 - 21 triệu
- Thành thạo Microsoft Office, Google Workspace và các công cụ Internet phục vụ công việc.
- Tốt nghiệp Đại học các ngành:Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
Hà Nội
Thương lượng
- Theo dõi tình hình nhân sự tại Vùng, tham mưu và cập nhật kịp thời cho Quản lý.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, QTKD hoặc các ngành liên quan.
CÔNG TY TNHH VETC DIGITAL
Hà Nội
Tới 1,000 USD
- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế hoặc các ngành nghề liên quan.
- Tư vấn cho Hiring Manager về nhu cầu nhân sự, mô tả công việc, và chiến lược tuyển dụng phù hợp.
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH VETC DIGITAL tuyển dụng việc làm
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG YODY
Hà Nội, Hải Dương, Lào Cai
Cạnh tranh
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành nhân sự, MKT, Kinh doanh.
- Mô tả Công việc.
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN RIKKEISOFT
Hà Nội
Thoả thuận
- Sinh viên năm 4/mới tốt nghiệp chuyên ngành QTNS, QTKD, Kinh tế.
- Đam mê trong lĩnh vực nhân sự hoặc IT, ưu tiên từng có kinh nghiệm Tuyển dụng.
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NIMBUS VIỆT NAM
Hà Nội
3 - 8 triệu
- Có mentor đồng hành và cơ hội phát triển lên vị trí Talent Acquisition Executive hoặc HRBP
CÔNG TY CỔ PHẦN BASE ENTERPRISE
Hà Nội
Thoả thuận
- This role combines strong recruitment execution (70%) with employer branding and talent marketing (30%)
- You will attract, assess, and hire top non-tech talent across multiple business units while building Base's talent pipelines and strengthening our visibility in the market
Công ty Cổ phần XpressDesign
Hà Nội
12 - 18 triệu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
- Hợp tác với Marketing để lan tỏa hình ảnh "Nơi làm việc hấp dẫn".
Xem tất cả: Công ty Cổ phần XpressDesign tuyển dụng việc làm
Công ty cổ phần An Ninh Mạng Việt Nam
Hà Nội
Thoả thuận
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản lý lao động, Kinh tế, Luật hoặc các chuyên ngành có liên quan khác.
- Bảo hiểm xã hội, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Phụ cấp thâm niên, Thưởng cổ phần, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc.
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
Hà Nội
14 - 16 triệu
- We are seeking an International Talent Acquisition (TA) Executive to drive recruitment efforts across domestic (50%) and international (50%) markets
- Source, attract, and hire top talent across Prep's key markets (SEA, APAC, etc
Tìm kiếm gần đây
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: talent acquisition executive · sale supervisor · Operation Supervisor · Recruitment Supervisor · Sales Supervisor
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT