Trang 2 - Việc làm trưởng phòng đào tạo (4.831 việc)
- Huấn luyện, đào tạo các kỹ năng, hoạt động kinh doanh cho đội ngũ nhân viên Kinh doanh
- Kinh nghiệm đi thị trường, bán hàng, đào tạo đội ngũ thị trường
- Trực tiếp thực hiện việc giảng dạy các khóa đào tạo về kỹ năng và kiến thức cho trưởng phòng giao dịch, quản lý khu vực
- Đảm bảo chất lượng việc triển khai chương trình đào tạo thông qua việc quản lý đánh giá chất lượng học tập
- Xây dựng đội ngũ nhân viên bao gồm công tác phỏng vấn, tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhằm phát triển đội ngũ kinh doanh chất lượng, hiệu quả
- Quản lý, điều hành và phát triển phòng kinh doanh của Công ty chuyên trách về các sản phẩm trang sức
- Chịu trách nhiệm trước Phó Hiệu trưởng/Tổng Giám đốc phụ trách đào tạo về mọi hoạt động của Phòng
- Công tác chuyên môn về quản lý chương trình đào tạo:
- Thành thạo vi tính văn phòng- Nắm vững các kiến thức về Luật lao động, BHXH,
- Tham mưu cho Ban TGĐ xây dựng chiến lược đào tạo, phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng quy chế, quy trình đào tạo Quản lý tập trung, tổ chức, giám sát và đánh giá công tác đào tạo trên toàn hệ thống
- Thực hiện các công việc được Trưởng phòng Sản xuất phân giao
- Cơ hội đào tạo, thăng tiến
- Triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho Công Ty.
- Hưởng các chế độ phúc lợi theo luật lao động (Đóng BHXH, lương, thưởng, các ngày nghỉ lễ, thưởng năm theo kết quả kinh doanh, ).
- Hưởng đầy đủ chế độ Bảo hiểm, Lễ, Tết, phúc lợi theo quy định của nhà nước.
- Dạy học viên các kỹ năng làm bài thi IELTS, Cambridge.
- Đào tạo, nâng cao kỹ năng bán hàng cho nhân viên kinh doanh
- Được tham gia các khóa đào tạo về kiến thức - kỹ năng nâng cao nghiệp vụ chuyên môn
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm Trưởng phòng/Phó phòng/Trưởng bộ phận Đào tạo/ Phát triển chương trình đào tạo
- Đào tạo sản phẩm cho các phòng ban liên quan
- Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số
- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí trưởng nhóm kinh doanh, Quản lý Sale từ 8 người trở lên
- Quản lý nguồn lực, đào tạo và phát triển đội ngũ
- Huấn luyện, đào tạo kỹ năng lập kế hoạch, kỹ năng quản lý địa bàn, kỹ năng bán hàng, chuyên môn sản phẩm cho cấp dưới (nếu có)
- Chịu trách nhiệm quản lý, vận hành & phát triển phòng đào tạo
- Phỏng vấn & phối hợp tuyển dụng nhằm đảm bảo nhân lực cho phòng đào tạo
- Tổ chức các chương trình, buổi đào tạo kiến thức sản phẩm cho nhân viên tại các điểm bán (nhà thuốc, cửa hàng)
- Xây dựng tài liệu đào tạo sản phẩm
- Quản lý, đào tạo, phát triển team bán hàng cho sản phẩm tiếng Anh
- Tham gia tuyển dụng, xây dựng, tối ưu về kịch bản bán hàng và quy trình làm việc của team cùng Trưởng phòng kinh doanh
- Kỹ năng văn phòng thành thạo (Word và Excel)
- Lãnh đạo, đào tạo kỹ năng bán hàng cho nhân viên kinh doanh
- Hướng dẫn, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ nhân sự trong Phòng, giữ được những cán bộ có năng lực tốt
- Xây dựng chiến lược và hoạch định ngân sách đào tạo
- Tích cực tham gia các hoạt động đào tạo, huấn luyện khi có yêu cầu
- Được học và đào tạo bài bản, chuyên sâu về kiến thức bảo hiểm, tham gia nhiều chương trình huấn luyện kỹ năng chuyên nghiệp
Xem tất cả: Exchange by AIA - Hà Nội tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: cán bộ đào tạo · Giám Đốc Đào Tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo · giám sát đào tạo · thêm ›trợ lý đào tạo · Chuyên Viên Đào Tạo · Nhân Viên Đào Tạo · phó phòng đào tạo · quản lý đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.