Mô tả công việc
Xây dựng và cập nhật chính sách C&B: Tham gia đề xuất, cải tiến chính sách lương, thưởng, phúc lợi phù hợp với chiến lược công ty và luật lao động.
Phân tích và báo cáo dữ liệu C&B: Thực hiện báo cáo định kỳ, phân tích dữ liệu để tối ưu chi phí và hiệu quả chính sách đãi ngộ.
Thiết kế hệ thống lương, thưởng và phúc lợi: Tham gia xây dựng cấu trúc hệ thống C&B đảm bảo tính công bằng và thu hút.
Đánh giá vị trí công việc: Phân tích nội dung công việc để đánh giá vị trí một cách khách quan, hỗ trợ xây dựng hệ thống trả lương hợp lý.
Quản trị thực hiện chế độ C&B: Giám sát quy trình tính lương, thưởng, bảo hiểm, thuế TNCN và các khoản phúc lợi đúng quy định.
Quản lý quan hệ lao động và tuân thủ pháp luật: Đảm bảo công ty tuân thủ luật lao động, giải quyết các vấn đề liên quan đến quyền lợi nhân viên.
Truyền thông nội bộ về chính sách C&B: Xây dựng tài liệu, đào tạo và truyền thông để nhân viên hiểu rõ quyền lợi của mình.
Quản lý và phát triển
nhân viên C&B: Tuyển dụng, đào tạo, giám sát và đánh giá nhân viên trong bộ phận C&B.
Yêu cầu
A. Trình độ & Kinh nghiệm
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành
Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tương đương, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí giám sát/trưởng nhóm.
Am hiểu về luật lao động, thuế TNCN, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
B. Kỹ năng chuyên môn
Kỹ năng tính toán lương, thưởng chính xác, và am hiểu luật lao động liên quan
Hiểu biết về hệ thống lương 3 P và các phương pháp phân tích dữ liệu C&B.
C. Kỹ năng mềm
Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm tốt.
Khả năng làm việc dưới áp lực cao, đảm bảo tuân thủ quy trình.
Quyền lợi
Thử việc: 02 tháng (100% Lương)
Lương cạnh tranh theo năng lực
Lương tháng 13 và Thưởng cuối năm theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh Công ty
Tham gia BHXH và Bảo hiểm Sức khỏe theo chính sách Công ty
Khám sức khỏe định kỳ, hoạt động Team Building, du lịch hàng năm.
Chế độ và phúc lợi khác mang đến nhiều quyền lợi hữu ích cho nhân viên
Chính sách Đào tạo mang đến cơ hội trải nghiệm và phát triển nghề nghiệp
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần
Nghỉ chế độ, Phép năm, các ngày Lễ / Tết theo quy định.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- 12 Nguyễn Hiền, phường 4, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/12/2025
