Chuyên viên tuyển dụng - senior it recruiter

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 08/10/2022

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Giới thiệu chung
HBLAB với thế mạnh về Web & App, AI, chúng tôi đã và đang liên tục nghiên cứu, phát triển, tạo ra những giá trị tích cực cho xã hội. Trên hành trình nâng tầm chất lượng Việt Nam, HBLAB luôn kiếm tìm những con người nhiệt huyết tham gia vào đội ngũ nhân sự tài năng, hoài bão để cùng nhau học hỏi, phát triển và thành công.
Mô tả công việc

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng và lên kế hoạch tuyển dụng các vị trí IT hoặc tiếng Nhật level từ Middle trở lên.
Xây dựng và tạo nguồn ứng viên target từ những level cấp cao theo kế hoạch tuyển dụng.
Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng.
Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển sinh, hợp tác doanh nghiệp từ các đối tác của Công ty
Tham gia vào công việc truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
Tham gia đề xuất cải tiến công tác tuyển dụng cấp bộ phận và cấp Công ty ...
Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới theo Quy trình của Công ty.
Thực hiện các công việc khác từ Trưởng bộ phận.

Yêu cầu công việc

Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên tuyển dụng IT
Có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty IT của Nhật là một lợi thế
Có nhiều kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí level từ middle trở lên
Có lượng data ứng viên lớn với các vị trí cấp cao trong mảng IT như: Senior Dev, PM, Techlead, BrSE, IT Comtor, BA tiếng Nhật....
Am hiểu và sử dụng tốt các kênh tuyển dụng, đặc biệt là các mạng xã hội trong hoạt động tuyển dụng: Facebook, Linkedin, Top CV, Vietnamwork, Joboko...
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý công việc, phân tích, đánh giá tốt.
Giao tiếng tiếng Anh tốt là một lợi thế.

Vì sao bạn yêu thích làm việc tại HBLAB

Làm việc cùng những đồng nghiệp trẻ tài năng, đầy đam mê và nhiệt huyết.
Môi trường thoải mái, năng động, chuyên nghiệp
Lãnh đạo quan tâm mọi mặt tới nhân viên
Được tư vấn và định hướng về career-path rõ ràng.
Được chăm lo đào tạo kỹ năng mềm, các kỹ năng quản lý dự án, quản lý chất lượng.
Cơ hội tiếp cận và nắm bắt các xu hướng công nghệ (AI, IoT, VR, AR ...).

Quyền lợi chung

Fix 13 tháng lương, thưởng KPI 6 tháng / lần, package 14- 15 tháng lương /năm
Review lương 2 lần/ năm: tháng 4 và tháng 10
Quỹ đào tạo: 3.000.000 VND/người/năm
BHXH, BHYT, BHTN theo Quy định của Luật lao động và Quy định của Công ty
Bảo hiểm sức khỏe cho CBNV từ 1 năm thâm niên trở lên
Nghỉ lễ Tết theo Quy định của Nhà nước và kèm theo thưởng các ngày lễ lớn trong năm: 30/[protected info]; Tết,...
Du lịch hằng năm: theo quy định của công ty, áp dụng với người lao động đã ký hợp đồng chính thức trước ngày ban hành quy định nghỉ mát
Trợ cấp làm đẹp cho thành viên nữ hàng tháng: 200.000 VNĐ/người
12 ngày phép/năm
Phụ cấp thâm niên, trợ cấp tiếng Nhật, thưởng chứng chỉ.
Thời gian làm việc: thứ 2 - thứ 6: 8h-17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật), thời gian làm việc linh hoạt 8h-9h

Thông tin khác

Hạn nộp hồ sơ:

Urgent

Mức lương:

Up to 16.000.000 - 20.000.000 M

Chức vụ:

HR & Admin

Nơi làm việc:

Headquarter (Hà Nội)

Số lượng:

Nộp hồ sơ liên hệ

Công ty cổ phần Hblab

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

HBLAB được thành lập năm 2015 tại Hà Nội hoạt động trong lĩnh vực offshore cho thị trường Nhật Bản, thị trường Hàn Quốc & thị trường các nước nói Tiếng Anh.

Con người HBLAB - với những giá trị cốt lõi: "Trách nhiệm - Chân thành - Chia sẻ - Học tập và đổi mới", chúng tôi luôn nỗ lực cống hiến sức lực và trí tuệ của mình để trở thành một đối tác công nghệ chiến lược cho khách hàng.

HBLAB hướng đến một thế hệ "Next-Offshore" - khi dịch vụ offshore không chỉ là phát triển ý tưởng của khách hàng, mà là cùng họ tạo nên những giá trị tích cực mới cho xã hội.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: