Mô tả công việc
Mục tiêu công việc:
Đảm bảo công tác tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự và triển khai đào tạo nội bộ hiệu quả, góp phần nâng cao năng lực đội ngũ.
Mô tả công việc:
1. Tuyển dụng
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lập kế hoạch tuyển dụng.
Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phối hợp phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, theo dõi quá trình thử việc.
Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng.
2. Đào tạo & Phát triển
Xác định nhu cầu đào tạo định kỳ theo năm/quý/tháng.
Đề xuất và triển khai kế hoạch đào tạo nội bộ.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả sau đào tạo.
Tham gia xây dựng và triển khai chương trình
Cán bộ nguồn/Cán bộ tiềm năng.
Quản lý ngân sách, hồ sơ và hệ thống tài liệu đào tạo.
Tham gia xây dựng, hoàn thiện quy trình/quy định liên quan đến tuyển dụng và đào tạo.
Thực hiện các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
Có từ 1-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Tuyển dụng hoặc Tuyển dụng & Đào tạo. Ưu tiên đã từng làm việc tại các Công ty xây dựng
Có kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí khối văn phòng/kỹ thuật/xây dựng là lợi thế.
Chủ động, giao tiếp tốt, có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm.
Quyền lợi
Thu nhập: từ 14tr - 20tr
Thưởng Lễ, Tết, thưởng tháng 13+, thưởng theo hiệu quả công việc và được nâng lương định kỳ theo quy định Công ty.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật
Chế độ khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
Sinh nhật, du lịch, nghỉ mát và các hoạt động, sự kiện của Công ty
Được đào tạo, trao cơ hội phát triển bản thân.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc, Khám sức khỏe định kỳ, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 108 Khuất Duy Tiến, Phường Thanh Xuân
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 13/05/2026
VIJAKO được thành lập từ năm 2008, qua hơn 15 năm phát triển VIJAKO đã được nhiều chủ đầu tư uy tín hàng đầu cả trong và ngoài nước tin tưởng giao trọng trách thực hiện nhiều dự án quan trọng, tầm cỡ, mang tính biểu tượng, góp phần xây dựng hình ảnh phát triển thịnh vượng cho đất nước.
Với mục tiêu xây dựng công ty theo hướng chuyên nghiệp ngay từ khi bắt đầu hoạt động, từng bước trở thành đối tác chiến lược của những chủ đầu tư uy tín hàng đầu trên thị trường. VIJAKO luôn chủ động hòa nhịp cùng với sự phát triển của Việt Nam và xu hướng phát triển công nghệ trên thế giới, nỗ lực hướng tới giá trị bền vững cho mọi công trình.
VIJAKO được thành lập từ năm 2008, qua hơn 15 năm phát triển VIJAKO đã được nhiều chủ đầu tư uy tín hàng đầu cả trong và ngoài nước tin tưởng giao trọng trách thực hiện nhiều dự án quan trọng, tầm cỡ, mang tính biểu tượng, góp phần xây dựng hình ảnh phát triển thịnh vượng cho đất nước.
Với mục tiêu xây dựng công ty theo hướng chuyên nghiệp ngay từ khi bắt đầu hoạt động, từng bước trở thành đối tác chiến lược của những chủ đầu tư uy tín hàng đầu trên thị trường. VIJAKO luôn chủ động hòa nhịp cùng với sự phát triển của Việt Nam và xu hướng phát triển công nghệ trên thế giới, nỗ lực hướng tới giá trị bền vững cho mọi công trình.
Tầm nhìn: Là tổng thầu với phương thức quản trị hiện đại theo chuẩn mực quốc tế.
Sứ mệnh: Góp phần tạo lên những giá trị tốt đẹp cho xã hội bằng những công trình đẳng cấp, hài hòa với môi trường. Làm hài lòng và mang lại lợi ích thiết thực cho khách hàng, người lao động và cổ đông.
Nhân lực: Góp phần tạo lên những giá trị tốt đẹp cho xã hội bằng những công trình đẳng cấp, hài hòa với môi trường. Làm hài lòng và mang lại lợi ích thiết thực cho khách hàng, người lao động và cổ đông.
Tài chính: Với chính sách tập trung quản lý dòng tiền an toàn và cơ cấu vốn hợp lý, minh bạch, VIJAKO luôn duy trì tăng trưởng ổn định - bền vững. Điều đó được thể hiện qua sự đánh giá cao của các đối tác, luôn hoàn thành nghĩa vụ thuế với Nhà nước, cam kết không nợ lương với người lao động, đảm bảo lợi nhuận cam kết với các cổ đông.
Thiết bị: Với mục tiêu an toàn, giảm thiểu rủi ro, rút ngắn tiến độ, tiết kiệm chi phí, ... cùng với đội ngũ kỹ thuật nhiều kinh nghiệm, VIJAKO đã và đang đầu tư mạnh mẽ vào máy móc, thiết bị, cải tiến công nghệ thi công để tăng năng suất lao động.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên