Java Technical Leader
Hạn nộp hồ sơ: 28/08/2026 (Còn 16 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Phân tích kiến trúc và mã nguồn của hệ thống Java hiện tại, làm rõ nghiệp vụ và các phụ thuộc của hệ thống.
Đề xuất chiến lược migration, đánh giá rủi ro kỹ thuật và lập kế hoạch chuyển đổi sang nền tảng PHP.
Thiết kế kiến trúc và tài liệu kỹ thuật cho hệ thống sau migration; đảm bảo các chức năng được chuyển đổi đầy đủ và chính xác.
Estimate effort, xây dựng kế hoạch kỹ thuật và phân công công việc cho đội ngũ phát triển.
Hướng dẫn, mentoring đội ngũ Java/PHP trong quá trình migration; review tài liệu thiết kế và source code.
Phối hợp với BA, PM, QA và khách hàng để làm rõ yêu cầu, giải quyết các vấn đề kỹ thuật và đảm bảo tiến độ dự án.
Hỗ trợ xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp, tối ưu hiệu năng và đảm bảo chất lượng hệ thống sau khi migration.
Đề xuất chiến lược migration, đánh giá rủi ro kỹ thuật và lập kế hoạch chuyển đổi sang nền tảng PHP.
Thiết kế kiến trúc và tài liệu kỹ thuật cho hệ thống sau migration; đảm bảo các chức năng được chuyển đổi đầy đủ và chính xác.
Estimate effort, xây dựng kế hoạch kỹ thuật và phân công công việc cho đội ngũ phát triển.
Hướng dẫn, mentoring đội ngũ Java/PHP trong quá trình migration; review tài liệu thiết kế và source code.
Phối hợp với BA, PM, QA và khách hàng để làm rõ yêu cầu, giải quyết các vấn đề kỹ thuật và đảm bảo tiến độ dự án.
Hỗ trợ xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp, tối ưu hiệu năng và đảm bảo chất lượng hệ thống sau khi migration.
Yêu cầu
- Có trên 6 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm với Java.
- Java 8+: Thành thạo Core Java, Collections, Generics, Concurrency, Exception Handling, Stream API, Lambda Expression; hiểu JVM, GC, Memory Management và Performance Tuning.
- Spring Framework: Thành thạo Spring Boot, Spring MVC, Spring Security.
- Build Tools: Thành thạo Maven hoặc Gradle để quản lý dependency và build automation.
- Git: Thành thạo Git, áp dụng Git Flow hoặc Trunk-Based Development.
- Database: Có kinh nghiệm với Oracle hoặc các hệ quản trị cơ sở dữ liệu quan hệ (PostgreSQL, MySQL, SQL Server...).
- SQL: Thành thạo SQL, Transaction, Indexing, Execution Plan, Query Optimization.
- RESTful API: Thiết kế và phát triển RESTful API; API Versioning, Authentication/Authorization, chuẩn hóa Error Response, tài liệu hóa bằng OpenAPI/Swagger.
- UI Development: Có khả năng triển khai giao diện bằng Thymeleaf, JavaScript, HTML/CSS.
- Testing: Có kinh nghiệm với JUnit 5, Mockito, Integration Test; hiểu Test Coverage và các nguyên tắc viết test.
- Other: Có kinh nghiệm với MyBatis, JasperReports, Apache POI, OpenCSV, Java JWT.
- Java 8+: Thành thạo Core Java, Collections, Generics, Concurrency, Exception Handling, Stream API, Lambda Expression; hiểu JVM, GC, Memory Management và Performance Tuning.
- Spring Framework: Thành thạo Spring Boot, Spring MVC, Spring Security.
- Build Tools: Thành thạo Maven hoặc Gradle để quản lý dependency và build automation.
- Git: Thành thạo Git, áp dụng Git Flow hoặc Trunk-Based Development.
- Database: Có kinh nghiệm với Oracle hoặc các hệ quản trị cơ sở dữ liệu quan hệ (PostgreSQL, MySQL, SQL Server...).
- SQL: Thành thạo SQL, Transaction, Indexing, Execution Plan, Query Optimization.
- RESTful API: Thiết kế và phát triển RESTful API; API Versioning, Authentication/Authorization, chuẩn hóa Error Response, tài liệu hóa bằng OpenAPI/Swagger.
- UI Development: Có khả năng triển khai giao diện bằng Thymeleaf, JavaScript, HTML/CSS.
- Testing: Có kinh nghiệm với JUnit 5, Mockito, Integration Test; hiểu Test Coverage và các nguyên tắc viết test.
- Other: Có kinh nghiệm với MyBatis, JasperReports, Apache POI, OpenCSV, Java JWT.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh; xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.
Được đóng bảo hiểm xã hội theo quy định, kèm theo bảo hiểm sức khỏe cá nhân, bảo hiểm sức khỏe cho người thân, và chế độ thai sản tương đương 75% mức lương, khám sức khỏe 1 năm/1 lần.
Chính sách bảo hiểm cho NTQ nhí (Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe NTQ care)
Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài.
Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập.
Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn trong tổ chức như Teamlead/ Tech lead/ PM/ BUL/ Director.
Du lịch thường niên, quỹ gắn kết nhân viên.
Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game.
Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, tham gia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý.
Trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp, network rộng rãi với khách hàng tập đoàn lớn.
Được đóng bảo hiểm xã hội theo quy định, kèm theo bảo hiểm sức khỏe cá nhân, bảo hiểm sức khỏe cho người thân, và chế độ thai sản tương đương 75% mức lương, khám sức khỏe 1 năm/1 lần.
Chính sách bảo hiểm cho NTQ nhí (Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe NTQ care)
Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài.
Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập.
Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn trong tổ chức như Teamlead/ Tech lead/ PM/ BUL/ Director.
Du lịch thường niên, quỹ gắn kết nhân viên.
Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game.
Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, tham gia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý.
Trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp, network rộng rãi với khách hàng tập đoàn lớn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:15)
Linh hoạt, check in từ 8h-9h, check out từ 17h15-18h15, T2-T6
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:15)
Linh hoạt, check in từ 8h-9h, check out từ 17h15-18h15, T2-T6
Thông tin chung
- Thu nhập: Tới 50 triệu
Nơi làm việc
- Hà Nội: Tòa nhà Sông Đà, 18 Phạm Hùng, Phường Từ Liêm (quận Nam Từ Liêm cũ)
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Akzonobel coatings Viet Nam
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hà Nội
10 - 12 triệu VND + Thưởng
Tập đoàn A25 Hotel
Hà Nội, Quảng Ngãi
25 Tr - 40 Tr VND
Công Ty TNHH Caddi Việt Nam
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Dương
You'll love it
CÔNG TY TNHH GIẢI PHÁP NHÀ MÁY THÔNG MINH VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thương lượng
CÔNG TY CỔ PHẦN NTQ SOLUTION
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 129, Đường Nguyễn Lương Bằng, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: IT phần mềm
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
