Mô tả công việc
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, xây dựng JD, đăng tuyển đa kênh, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đề xuất lựa chọn ứng viên phù hợp.
Phát triển thương hiệu tuyển dụng, xây dựng nội dung trên LinkedIn, TikTok, Fanpage... và quản lý hình ảnh công ty trên các nền tảng tuyển dụng.
Phụ trách công tác nhân sự: quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công, phép năm, nội quy, tài sản và các thủ tục liên quan.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu tính lương, hỗ trợ thực hiện BHXH, thuế TNCN và các chính sách C&B theo quy định.
Phối hợp cùng BLĐ tư vấn, xây dựng nội quy - quy định, chính sách phù hợp.
Cùng team HCNS tổ chức sự kiện nội bộ, lan tỏa văn hóa doanh nghiệp và xây dựng trải nghiệm ứng viên - nhân viên chuyên nghiệp.
Chủ động ứng dụng công cụ AI để tối ưu quy trình và nâng cao hiệu suất công việc.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý trong từng giai đoạn phát triển.
Yêu cầu
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: 25-35 tuổi
- Bằng cấp: Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính Nhân sự tổng hợp (mạnh C&B - xây dựng quy chế, quy trình)
- Kiến thức: Nắm vững quy định về HĐLĐ, BHXH, thuế TNCN và các nghiệp vụ hành chính văn phòng.
Có khả năng xây dựng nội quy - quy chế, phỏng vấn; biết xây dựng thương hiệu tuyển dụng là điểm cộng.
- Kỹ năng: Kỹ năng viết và giao tiếp tốt; tư duy hệ thống, cẩn thận, bảo mật thông tin cao.
Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi và sẵn sàng ứng dụng AI vào công việc.
Có mong muốn phát triển lên vị trí HRM/
Quản lý Nhân sự; sẵn sàng nhận thêm trách nhiệm và tham gia xây dựng hệ thống
Quyền lợi
- Thu nhập: Lương cứng: 13 - 15 triệu /tháng (có thể thỏa thuận theo năng lực) + phụ cấp ăn trưa 30k/ngày + thưởng tuyển dụng (tùy thời kỳ)
- Phụ cấp:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN
Hưởng lương tháng 13 + thưởng khác theo hiệu quả công việc;
Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, có nhiều cơ hội phát triển;
Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu nghiệp vụ và kĩ năng quản lý trong và ngoài công ty với các chuyên gia đầu ngành trong lĩnh vực HCNS, ứng dụng AI vào công việc.
Xét Review tăng lương: theo hiệu suất công việc hoặc tăng lương định kỳ;
Nghỉ phép 12 ngày/năm;
Quà mừng Quốc tế thiếu nhi, sinh nhật, Tết trung thu (dành cho con CBNV), 8/3, 20/10,...
Du lịch thường niên, team building, Year End Party, Sinh nhật bản thân/con, hiếu, hỉ...
Hưởng chính sách dùng sản phẩm nội bộ dành cho CBNV và người thân.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Làm việc sáng T7 hàng tuần
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Phường Tân Mỹ (Quận 7 cũ)
- - Hà Nội: BT15 - 06 Khu đô thị mới Phú Lương, Phường Kiến Hưng (quận Hà Đông cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/07/2026
