NHÂN VIÊN NHÂN SỰ

Công ty Cổ phần Viễn thông FPT - FPT Telecom

Địa điểm làm việc: Khánh Hòa

Hết hạn: 15/05/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm NHÂN VIÊN NHÂN SỰ

kpi luật lao động

CHI TIẾT CÔNG VIỆC

Thực hiện các công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự của công ty trong ngắn hạn và dài hạn.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định liên quan đến nhân sự.
Chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
Hỗ trợ xây dựng, triển khai và giám sát các chính sách nhân sự, nội quy, quy chế của công ty.
Tổ chức các chương trình đào tạo, nâng cao năng lực cho nhân viên.
Xử lý các vấn đề kỷ luật, giải quyết tranh chấp lao động theo đúng quy định của pháp luật và chính sách công ty.
Tổ chức và triển khai các hoạt động gắn kết nội bộ nhằm nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên.
Hỗ trợ xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp, đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
Theo dõi, đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên, hỗ trợ quản lý KPI và đề xuất cải tiến.
Hỗ trợ lãnh đạo trong việc hoạch định chiến lược nhân sự, phân tích dữ liệu nhân sự và dự báo nhu cầu tuyển dụng.
Thực hiện các công tác hành chính nhân sự khác theo yêu cầu của cấp trên.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Nam/Nữ, tuổi từ 23 đến 28.
Có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế hoặc các chuyên ngành khác phù hợp.
Hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm xã hội và các quy định liên quan.
Hiểu biết về thị trường lao động tại Khánh Hoà, từ đó vận dụng để tạo nguồn kênh offline
Cẩn thận, chăm chỉ, nhanh nhẹn, ham học hỏi.
Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt, vui vẻ, hòa đồng.
Có kinh nghiệm trong việc tổ chức các hoạt động phong trào.
Thành thạo tin học văn phòng, biết thiết kế là lợi thế
Có tư duy luôn lấy khách hàng làm trọng tâm.

QUYỀN LỢI

Thu nhập từ 8 -15M. Thu nhập năm từ 14-18 tháng lương ( 13 tháng lương, thưởng nghỉ mát, thưởng hiệu quả kinh doanh...).
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành: BHYT, BHXH...
Phúc lợi: Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care dành cho việc khám và chữa bệnh nội, ngoại trú.
Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp. năng động và trẻ trung.
Văn hóa doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều hoạt động hấp dẫn:Tân binh hội nhập, nghỉ mát, team building, thi Trạng, hội Làng, CLB thể thao/văn nghệ/ thiện nguyện...
Được tham gia các chương trình đào tạo nghiệp vụ, phát triển kỹ năng của công ty.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí Cán bộ quản lý của công ty.
Ghi chú: FPT Telecom không thu bất kỳ chi phí nào của Ứng viên, Sinh viên trong quá trình tuyển dụng, thực tập.

THÔNG TIN THAM KHẢO

NƠI LÀM VIỆC

- STH 22 - 32 & STH 22 - 33, đường số 4, KĐT Lê Hồng Phong, Phước Hải, Nha Trang, Khánh Hòa

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 15/05/2025
Thu nhập: 12,000,000 - 15,000,000 VND

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

GIỚI THIỆU VỀ FPT TELECOM:
FPT Telecom, thành viên của Tập đoàn FPT, là một trong những nhà cung cấp dịch vụ viễn thông và Internet uy tín tại Việt Nam và khu vực. Được thành lập vào ngày 31/01/1997, công ty khởi đầu với sản phẩm mạng Intranet "Trí tuệ Việt Nam" - nền tảng cho sự phát triển Internet tại Việt Nam. Sau hơn 20 năm, FPT Telecom đã phát triển mạnh mẽ với hơn 7,000 nhân viên và gần 200 văn phòng tại 59 tỉnh thành. Công ty cũng mở rộng hoạt động quốc tế với 8 chi nhánh tại Campuchia...

Quy mô công ty

Trên 10.000 nhân viên

Chia sẻ: